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2019.10.01更新

「【神戸】【50代活躍/今後需要拡大が期待の大規模修繕工事】40年以上堺で実績を上げている安定企業での施工管理」の求人内容

求人情報

仕事の内容 関西圏のビル・マンションや学校などの大規模修繕工事をお願いします。

具体的には・・・
・現場管理
・施工業者の工事管理
・発注業務
・工事着工準備
・工事打合せ(建設)

【組織構成】
中途採用者がほとんどであり、年齢は20代~60代と幅広い世代の方がご活躍されています。


【社員の方の声】
仕事の面では厳しいところは厳しいですし、上司と部下の関係性もきちんとしています。
ですが上層部との距離が近いので話しかけやすくて、質問や相談も気軽にできます。
メリハリはあるのに風通しがいいという雰囲気が、大きな魅力です。
求める人材 【必須】
大規模修繕工事経験者
【歓迎】
施工管理技士資格保有者
勤務地 兵庫県神戸市
年収 400~600万円
休日休暇 休日休暇:土曜日隔週、日曜日、祝日、年末年始、夏季休暇、有給休暇
年間休日:105日
待遇福利厚生 雇用形態:正社員
保険:雇用・労災・健康・厚生年金
福利厚生:退職金制度・資格支援・社員旅行 他
手当:通勤手当・資格手当・皆勤手当、他
賞与:年3回
昇給:年1回
求人番号 6071
職種名 大規模修繕工事の建築施工管理【経験要】

企業情報

企業名 企業名非公開
事業内容 ■同社は、コンクリート建造物が建設されはじめた昭和50年に新築工事の施工不良を補修・改修する会社としてスタート。
現在では大規模改修工事が事業の約8割を占めています。

■昭和50年の創業以来、多様化する時代のニーズに合わせた安全で優良な建物の補修・改修工事に努めてまいりました。
同社は大手改修業者ではありませんが、同社だからこそできる大規模修繕工事に欠かせないきめ細やかな対応、長年の実績と高い技術力を強みとしています。

■大規模修繕工事は、修繕箇所を調査し劣化状況を見極めることがポイントとなります。
建物のリニューアル工事だけでなく、新築時の補修・改修工事で培った長年の経験から、不具合の特徴や劣化現象の原因を見極めることを得意としています。
創業当初より積み重ねてきた実績と高い技術力、的確な施工提案で、同社だからできる安心・安全で高品質な施工を行っています。

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    【仕事について】
    自社開発・建売住宅(木造在来工法)の工事監理(建築・土木のいずれか)業務を行っていただきます。

    自社ブランドの木造分譲住宅の施工現場の責任者として、工事の見積り依頼から施工業者の選定・手配を進め、行程・品質・安全・コスト・環境などの管理、また品質管理検査などの立会、そしてお客様への引き渡しまで、全ての工程を管理していただきます。
    また納品後、お客様から不具合や不明点などに関してお問い合わせがあった場合にはアフターサポートへ伺っていただくこともございます。
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    ・業界シェアトップクラスの高い技術力が身につきます。
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    ・仕事を通じてたくさんの街に出会うことが出来ます。

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    煙突補強の施工前には、50m~200mにまで及ぶ煙突の現場調査を実施することもあります。
    梯子を使い、ゴンドラの設置箇所や足場組む箇所を調査します。
    煙突の「てっぺん」から街を見下ろすことが出来ます!

    ■入社後のサポート体制
    入社後は、アシスタント的な業務から慣れて頂きます。
    未経験者の方は先輩に付いて現場を体験し、ノウハウを習得してください。
    1人前になると、各地で計画されている新設や改修工事を中心に、
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    ■仕事の特徴
    対応エリアは全国です。工期は数日~半年以上の新築工事と様々です。
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    ・重量物荷揚げ
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    【募集背景】
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    『賃貸マンション』
    ・84戸/敷地面積:約1910㎡(名古屋市 東区)
    ・101戸/敷地面積:約1600㎡(愛知県 日進市)
    ・88戸/敷地面積:約950㎡(名古屋市 中区)
    ・40戸/敷地面積:約420㎡(名古屋市 中村区)
    ・36戸/敷地面積:約360㎡(名古屋市 北区)
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    『店舗・事務所』
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    ・スーパーマーケット/敷地面積:約6500㎡(S造)

    『介護・福祉施設』
    ・サービス付き高齢者住宅/敷地面積:約790㎡(W造:2階)
    ・在宅型有料老人ホーム/敷地面積:約950㎡(W造:2階)
    ・グループホーム/敷地面積:約460㎡(W造:3階)
    ・サービス付き高齢者住宅/敷地面積:約1000㎡(S造:3階)

    ※上記以外にも多数の実績がございます。

    ■特徴:
    『幅広い事業内容』
    同社の建設事業は建設・住宅・リフォーム・店装と4つの課に分かれており、それぞれの課によって手掛ける建築物が異なります。賃貸マンションなどの大規模な建築物の施工管理や福祉施設の施工管理など、様々な用途の建築物に関わることができます。そのような同社の就業環境は建築技術者として更なる成長が可能だと考えます。

    『安定成長型』
    同社は幅広い用途の建築物を数多く手掛けているため、様々な顧客ニーズに応じて丁寧な対応を行っておりその結果、創業以来40年以上もの間、黒字経営を続けています。以上のことから同社は安定成長型の企業であると考えます。

    450万円~730万円(残業手当:有)

    月給239,400円~400,000円(以下一律手当を含む)
    固定残業手当:34,000円~61,900円(固定残業時間23時間0分/月)<...
    東京支店:東京都千代田区 
    <最寄駅>市ヶ谷駅...

入社までの流れ

経験豊富なキャリアアドバイザーからご連絡させていただきます。面談を通してあなたのご要望をしっかりとお伺いし、今後のキャリア形成や市場動向を踏まえ、最適な企業をご紹介させていただきます。

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    2.キャリアアドバイザーと面談

    業界に精通した専任のキャリアアドバイザーがあなたに最適なキャリアプランを一緒に考えます。面談をさせて頂いた上で、希望にあてはまる求人をできるだけ多くご紹介します。
    ※地方にお住まいの方は、お電話などでの面談も実施しております。お気軽にご相談ください。

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    応募したい企業が決まったら、あなたの意思をしっかりと確かめた上で、キャリアアドバイザーが企業にご推薦します。また、面接日の調整や条件交渉なども、あなたに代わって行います。

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