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2019.10.01更新

「【埼玉】本社勤務/建築施工管理/ワークライフバランス重視」の求人内容

求人情報

仕事の内容 建築施工管理の求人を募集してます。
・建築施工管理技術者の業務経験がある方

施工管理業務全般、官公庁の受注が70%
【具体的には】
・CADによる施工図面、竣工図面など作成
・提出書類の作成、工事写真の整理
・発注者と打合せ
・原価管理
・見積り業務
・モデリング業務
・進行管理・調整
・資材の手配
・設計事務所との図面の確認
・Excelを使用しての書類作成(施行プランや予算、申請書など)
・建設工事が滞りなく進められるようスケジュールの設定や管理
・建設現場での職人さんへの指示、施工の進め方などの打ち合わせ
・アフターケアの対応
・図面確認
・現地調査
・各種業者の手配
・工程管理
・品質、安全管理
案件は、5000万から3億円がメインです。
これまでの経験やご希望のキャリアを踏まえ、最適な案件をご担当いただきたいと思います。
施工管理の経験が浅い場合も腕に覚えがある方も安心してください。しっかりフォロー致します。


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求める人材 【応募条件】
2級以上の施工管理技士資格、要普通自動車免許
■具体的には
監理技術者、1級建築施工管理技士、1級管工事施工管理技士、1級電気工事施工管理技士
2級建築施工管理技士、2級管工事施工管理技士、2級電気工事施工管理技士
勤務地 埼玉県
年収 500万円 ~ 799万円
月給25~50万円 + 賞与年2回(昨年度実績:4か月分)
※経験・能力をしっかり考慮します。
※上記月給には固定残業代(45時間・みなし残業代61,256円~122,513円)を含みます。超過分は別途支給します。
【年収例】
800万円/1級施工管理技士/経験10年目 月給50万円+賞与2回
650万円/1級施工管理技士/経験5年目 月給40万円+賞与2回
500万円/2級施工管理技士/経験3年目 月給32万円+賞与2回
勤務時間 8:00~17:30(実働8時間)
休日休暇 ・週休2日制(土・日 ※祝日のある週と毎月最終土曜日は出勤日となります)
・祝日
・GW(3~5日)
・夏季休暇(3~5日)
・年末年始休暇(4~6日)
・有給休暇
待遇福利厚生 【雇用形態】
正社員

【待遇・福利厚生】
・昇給年1回(8月)
・賞与年2回(7月・12月 ※昨年度実績:基本給の4ヶ月分を予定)
・交通費全額支給
・社会保険完備
・退職金制度
・時間外手当
・役職手当
・職能手当
・休業補償(労働補償)
 怪我や病気で働けなくなった場合の休業補償として、60歳までの間は働けなくなった時点の給与80%を保証する保険に加入しています。
・資格取得支援制度(受講費用全額負担)
・お小遣い付き社員旅行(過去実績/ハワイ・グアム)
 1年以上の勤続者には30万円、勤続半年~1年の場合は20万円、旅行先で使えるお小遣いを支給します。もちろん旅費は全額会社負担。
※お小遣い支給金額は業績によって変動します。
・駐車場完備(車通勤OK)
・優秀な業績、行動をなした社員を称える社員表彰制度
・連休を取りやすい環境を整えたロングバケーション制度
・誕生日にはケーキのプレゼントがある誕生日祝い制度
求人番号 8085
職種名 建築施工管理職【2級以上の施工管理技士資格要】

企業情報

企業名 企業名非公開
事業内容 同社は総合建設業として公共事業をはじめとし、民間企業様の事務所、工場、倉庫、ビル及びマンション、一般住宅の給排水設備工事、空調衛生設備工事、換気設備工事、建築工事(新築、改修、リフォーム)、土木工事、太陽光発電システム設置、オール電化工事など部分改修から大規模リニューアル工事、省エネ改修工事に至るまで、建築物全般に関する施工から保守メンテナンスまで行っている会社です。多種多様な工事を請け負っているので、幅広い分野のスキルを磨けます。

建設業は、人々の生活の便利さ、豊かさを支え、暮らしを守る社会貢献度の高い仕事。また、自分の仕事が地図や歴史に残るというスケールの大きさも、建設業で働く魅力のひとつです。

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    (6)省エネ診断・改善計画策定業務
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    (2)定年延長制度…他社に先駆けて、2017年10月より技術力の継続確保と経験豊富な技術員のノウハウ継承を目的に、技術員の定年を現行の60歳から65歳へ延長する「定年延長制度」を導入致しました。2018年1月からは、お客様とのリレーションの継続とノウハウ知見の継承を目的に「定年延長制度」の対象を事務員にも拡大致しました。
    (3)女性の活躍…当社では、女性ワーキングPTの活動をはじめ、ワークライフバランスの充実等女性活躍推進に取り組んで参りました。今後も女性が活躍できる職場環境の整備、キャリアアップへの支援に力を入れて参ります。
    (4)福利厚生・休日休暇…有給休暇消化率も平均で年10日は消化しており、全社的にさらに取得を促進しております。育休産休の取得(もちろん男性も取得可能)も可能であり、保育所利用金の補助制度もございます。また、グループの横のつながりを活かし、グループ優待などの福利厚生もございます。

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  • 【50代・60代活躍】創業116年の地元密着ゼネコン/施工管理(東京)

    東京都内の建築施工管理をお任せします。

    ★東京都内の案件が9割です。

    【案件例】
    中・高層ビル
    賃貸マンション
    高齢者施設(サービス付き高齢者住宅など)、医療施設等
    商業・公共施設
    戸建住宅

    【現場の方の声】
    アットホームな雰囲気にホッと癒されます。
    フラットで意見が言いやすい社風なので、仕事のことはもちろん、いろんな話が通りやすいところも魅力です。
    新年会では、社員同士がグループで出し物を披露する恒例行事があって、こちらがとても盛り上がるんです。イベントを通じ社員同士が交流を深め、チームワークの良さに繋がっているところは、当社の自慢できる点です。

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  • 【大阪】大手ビルマネジメント会社での事業用不動産売買仲介営業

    不動産経営支援事業における法人顧客に対し、事業用不動産の売買仲介を担当していただきます。
    仲介のみならず物件の活用の仕方なども提案します。全体を見ながら広範囲で活動できるポジションです。
    ※対象不動産…オフィスビル、商業施設、分譲マンション、賃貸マンション、その他事業用収益物件

    ■事業の特徴・魅力:
    (1)不動産運営のノウハウや経験、独自のネットワークを駆使した高度な専門サービスを提供できます。法人顧客はもちろん、個人顧客の事業や投資用不動産の運用サポート、売却、購入の相談も行っています。そのため、不動産に関する様々な要望に応え、最適な不動産戦略を実現するためのサポートが可能です。
    (2)社内に下記のサポートシステムがあるため、提案の際に強力な営業ツールとして活用できます。
    ・CRE戦略サポート…最適なポートフォリオマネジメントの実現に向けた資産査定、ポートフォリオの戦略立案、不動産投資戦略の策定、遊休資産の有効活用、保有資産の価値最大化、投資案件発掘、最適な売却先の発掘などを総合的にサポートできます。
    ・不動産投資、運用サポート…投資戦略策定、投資案件の発掘、デューデリジェンス、投資分析、契約書作成などのクロージング、運用(賃貸管理、ローン管理など)をサポートできます。


    ■同社は…
    ・ビル事業、住宅事業、飲食事業、建築内装事業、ビルマネジメント事業、シニア事業などを展開するグループの一員です。各社の特性を活かしつつ、グループ一体型経営を推進し、都市生活者が喜び、満足し、感動し、幸せになる場やサービスを提供しています。
    ・東京都大手町を代表する高層ビル(延床面積8万平方メートル超)、大阪府西梅田の環境配慮型ビル(延床面積8万平方メートル超)、大型商業施設に隣接するお台場のオフィスタワー(延床面積6万4千平方メートル超)など、これらのBM業務大型ビルを一元的に管理しています。
    中途入社の社員が多いため、入社後のOJTでも馴染みやすい環境です。社員の定着率も高く、社内はアットホームな雰囲気です。

    500万円~1,000万円(残業手当:有)

    ■昇給:年1回
    ■賞与・インセンティブ:年2回
    ...
    大阪支店:大阪府大阪市浪速区

    <最寄駅>
    JR南海本線・南海高野線/難波駅

    ※転勤は当面想定していません。...

入社までの流れ

経験豊富なキャリアアドバイザーからご連絡させていただきます。面談を通してあなたのご要望をしっかりとお伺いし、今後のキャリア形成や市場動向を踏まえ、最適な企業をご紹介させていただきます。

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    転職支援サービスのご利用は、ご登録から始まります。
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    2.キャリアアドバイザーと面談

    業界に精通した専任のキャリアアドバイザーがあなたに最適なキャリアプランを一緒に考えます。面談をさせて頂いた上で、希望にあてはまる求人をできるだけ多くご紹介します。
    ※地方にお住まいの方は、お電話などでの面談も実施しております。お気軽にご相談ください。

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    3.応募・書類選考・面接

    応募したい企業が決まったら、あなたの意思をしっかりと確かめた上で、キャリアアドバイザーが企業にご推薦します。また、面接日の調整や条件交渉なども、あなたに代わって行います。

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    入社日の調整や、円満退社のための手続きのアドバイスなども、キャリアアドバイザーにお任せください。

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