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【更新日:2021年8月04日】
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2019.10.01更新

「【埼玉】マンション修繕技術者・完全週休2日制/年間休日122日/大手電鉄グループ」の求人内容

求人情報

仕事の内容 ■職務内容:
分譲マンションの管理組合に対して修繕計画を日常的に行い、大規模修繕工事と呼ばれる10数年程の周期で行う工事の施工管理業務を担当いただきます。現在同社が管理している物件は全国にわたり、360棟を超えておりますが、今後まだまだ需要が見込める分野のため、ご経験を活かしてご活躍いただけることを期待しております。

■職務詳細:
・マンション躯体部診断/劣化度調査
・長期修繕計画策定
・各種工事手配並びに進捗管理
・建物診断に関する説明、顧客折衝 など
※マンション管理組合や居住者の方への技術的ご説明等を実施頂きながら修繕業務を推進頂きます。

■就業環境:
修繕時期をある程度予測ができる為、ご自身で余裕をもった計画を立てられる為、残業時間も多くはありません。
また、年間休日日数も122日と非常に働きやすい環境が整っております。

■福利厚生/研修制度:
当社独自の福利厚生制度と大手電鉄グループの一員としての福利厚生制度があります。育児や介護などご家庭をサポートできる内容や、リゾートホテルの利用など、日頃の業務に励む従業員の心身をサポートする内容です。

■企業概要:
2009年8月に親会社建物管理部門から独立し、誕生した会社です。広島本社を拠点に全国で10カ所に営業所を構え、現在は全363棟、2万2574戸を管理しています。現在はマンション管理数全国約48万戸を管理する【大手電鉄コミュニティーグループの一員】です。
求める人材 学歴不問

【必要業務経験】
■必須要件:
・二級建築施工管理技術士もしくは二級建築士
・普通自動車免許(第一種)

【歓迎資格】
・一級建築士
・一級建築施工管理技士
勤務地 埼玉県さいたま市大宮区
年収 380万円~540万円【月給】 271,000円~360,000円 基本給:220,000円~360,000円 その他定額手当:0円~58,000円 予定年収はあくまでも目安の金額です。 月給は固定手当を含めた表記です。 ■賞与:年2回(6月・12月) ■資格手当、車輌手当(マイカー借上)、出張手当支給有 ■携帯通信費、通信用コネクトカード貸与、ガソリン代全額支給 ■月1回の帰省費用を実費支給マイカー借り上げ
勤務時間 8:45~17:45 (所定労働時間8時間) 休憩時間:60分(12:00~13:00)
休日休暇 完全週休2日制
有給休暇10日~20日
休日日数122日

■休日:水・日・祝※水と土は振替可
■夏期休暇・年末年始休暇
■特別休暇
■リフレッシュ休暇
待遇福利厚生 正社員
・試用期間3ヶ月、当期間での待遇に変更はありません

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
リフレッシュ休暇制度、東急ハーヴェストクラブ(会員制リゾートホテル利用可)
求人番号 7050
職種名 マンション修繕技術者【運転免許・資格要】完全週休2日制/大手電鉄グループ

企業情報

企業名 企業名非公開
事業内容 ポレスターマンションを展開する親会社より建物管理セクションを分社化し、2009年8月に設立しました。
『マンションは管理を買え』といいますが、同社設立により、これまで以上に“ご入居後の管理”に重きを置きながら各種のビル・マンションの総合保守管理業、保険代理店業務を行っています。管理スタッフを入居者の人生のパートナーと定義し、マンションメーカーとしてのハード提供のみならず、ソフト面の充実を図っていきます。

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    大手グループならではの無理のない施工体制が魅力!現場によって施工管理を複数名配置しています。
    1000戸規模の大規模マンションなどのリフォームや改修工事の現場管理を手がけています。

    ★ リフォームのやりがい
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    新築との違いは、お客様がすでにお住まいであること。
    その分ご要望も具体的なので、それに応えるためのご提案ができる点がリフォームの面白さでありやりがいです。

    ★ さらなるスキルアップを!
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    大規模修繕工事は、新築とは違ったスキルが必要。
    既存の建物の仕様や施工方法などを習得でき新築工事の経験者はさらなるスキルアップが可能です。

    ★ 中途入社約6割&定着率95%
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    転勤もなく、年休も130日以上とワークライフバランスの実現が可能です。

    抜群の安定性・信頼度が魅力!

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    グループのスケールメリットを活かした安定性と信頼度は抜群です。

    ”ストック重視社会”の発展は、同社にとってチャンス

    近年、わが国では“ストック重視”が課題です。
    「良い住宅を手入れし、長く大切に使う」ためにリフォームの注目度は上昇中!
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    400万円 ~ 600万円...
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  • 【関東一円】大規模修繕・改修に特化した施工管理/残業は月15時間程

    1現場1名の担当で、全工程に携わっていただきます。主な現場エリアは、神奈川県・東京都・埼玉県・千葉県です。
    直行直帰が中心です。

    ■五大管理(安全、品質、工程、原価、居住者)
    ■居住者、マンション管理組合居住者とのコミュニケーション、工事の案内・説明・対応
    ■協力会社マネジメント、など

    中小規模のマンション、戸建、超高層タワー型マンション、300戸数を超える大規模マンション、寺社仏閣、公共施設までと幅広く対応。日本三大八幡宮である鎌倉、鶴岡八幡宮の修繕実績がございます。

    1プロジェクト、数千万円~数億円・延べ人数で数百人~数千人の作業員のマネジメントをお願いします。
    その先頭に立ってプロジェクトを推進して頂きます。

    組織をしっかりと機能させて、プロジェクトを円滑に進め、居住者の方へ安心と快適を提供してください。
    また、修繕・改修によってマンションの資産価値の維持に貢献することが当社のミッションです。

    ■企業の魅力:
    ◇実績:同社が手がけてきた改修工事は、170,000戸以上です。長年の歴史の中で多くのお客さまからご契約をいただけました。また、当社が手掛けた工事にご満足いただいたお客さまから、10数年後に改めてご指名で工事を依頼されることも増えております。

    ◇女性の働きやすさ:産休、育休制度の導入はもちろん、過去には対象者全員が制度を活用しております。仕事に復帰いただく際も無理のない範囲でしっかりと成果を出していただける業務を担当してもらい、緊急を要する場合でも柔軟に対応することで、ワークライフバランスの向上を考えております。また、役員/管理職共に約10%が女性です。成果を出していただいている方、マネジメントに意欲がある方には、性別に関係なく適材適所の役割を担っていただいております。

    ■社風:若年層の社員にも、積極的に権限を与えております。「失敗も含め、どんどん経験すればいい」という社風です。責任感を早い段階から与えられ、多くのチャンスを頂けます。その道のプロとして、内面を鍛えられる環境です。

    420万円~600万円(残業手当:有)

    ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
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    ...
    ・東京支店/東京都大田区 <最寄駅>雑色駅/京急蒲田駅
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  • 【東京】構造設計/官民物件の幅広い用途案件に携われる設計事務所◆完休2日 ◆年間休126日

    【募集背景】
    東京で会社を立ち上げその後、西日本、東日本と拠点を拡大し、日本全国に対応する当社。所員約300名を誇る組織事務所としての総合力・専門性を活かしたまちづくりを担っています。東京本社にて、今後のさらなる事業の拡大とクライアントからの要望に応えるため人材の強化を行うための増員募集です。

    【業務内容】
    公共施設や病院、マンション、商業施設などの構造設計をお任せします。

    具体的には、意匠設計や設備設計、各担当者との協業で、耐震とコスト削減、双方を満たす構造設計を行っていただきます。扱う建物の設計用途は、公共施設、商業施設、集合住宅、病院・福祉施設など、多岐にわたります。
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    また、耐震設計(制震や免震) にもチャレンジできます。

    【ポイント】
    これまで培ってきた経験を活かし、構造設計のスキルをさらにアップさせることができるところが、大きな魅力です。
    チャレンジ精神の旺盛な方には、ぴったりの職場環境です。
    設計者なら「多様な建物用途に挑戦したい」「もっと上流の基本計画から携わりたい」「竣工まで仕事を見届けたい」などたくさんの想いがあるはずです。白紙の段階から竣工まで一貫して携わる楽しさ、そして厳しさと達成感をぜひ実感してください。

    ■教育制度
    ブラザー・シスター制度を取り入れています。

    450万円 ~ 650万円 ※年収はご経験・年齢・保有資格によって前後する場合がございます。 【年収例】 618万円/月給34万4750円+手当+賞与/35歳(主任) 494万円/月給31万4000...
    本社/東京都文京区 <最寄駅>東京メトロ丸の内線/茗荷谷駅...

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