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2019.10.01更新

「【大阪】建築施工管理/スーパーゼネコンの1次請負案件が多く、高度な品質・技術を誇っています」の求人内容

求人情報

仕事の内容 【職務内容】
関西圏、主に大阪京都エリアを中心に、オフィスビル・公共施設・商業施設・学校・病院など同社が手掛ける物件の施工管理をお任せ致します。

割合的には改修工事が7割・新築工事が3割となります。
具体的には、京都タワーや大阪国際ビル・造幣局など規模や用途も様々です。

【勤務地】
大阪市内、最寄り駅より徒歩5分になります。
自社ビルを3年前に新築し、非常に綺麗な環境で業務が出来ます。

【配属部署】
工事部工事課(大阪京都で40代を中心に35名)

【特徴】
大手総合建設会社からの依頼案件が多く、スーパーゼネコンの技術やノウハウを体得することが出来ます。
求める人材 【必要業務経験】
■必須条件:
建築現場における施工管理経験
建築士、建築施工管理技士などの建築系有資格者


監理技術者資格・現場代理人経験のある方歓迎しますが、必須ではありません。
勤務地 大阪府大阪市
年収 400万円~650万円(残業手当:有) 月給:260,000円~370,000円 賃金形態:月給制 昇給有無:有 月給は固定手当を含めた表記です。 予定年収はあくまでも目安の金額であり、ご経験により上下する可能性があります。 ■モデル年収: 年収530万円/35歳 (入社5年目/月給24万円) 年収750万円/47歳(入社15年目/月給44万円) ■昇給:1,500円~10,000円 ■賞与:年2回計4.5か月分
勤務時間 8:00~17:00 (所定労働時間8時間) 休憩時間:60分 時間外労働:有
休日休暇 週休2日制
有給休暇10日~20日
休日日数113日

※第1土曜日は出勤日となります。
祝日、年末年始、夏季休暇
待遇福利厚生 【雇用形態】
正社員
(試用期間6ヶ月)

【待遇・福利厚生】
■手当:通勤手当、家族手当、寮社宅、
■社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
■独身寮あり・社宅あり(枚方市星ヶ丘3LDK)
■昇給年1回
■賞与年2回(7、11月)
■育児休業制度
■介護休暇制度
■時間外勤務手当
■資格手当5,000円~10,000円(建築士、建築施工管理技士など)
■財形貯蓄
■永年勤続表彰
■従業員持株会
■会員制リゾート施設(エクシブ)
求人番号 6097
職種名 建築施工管理【建築資格・経験要】

企業情報

企業名 企業名非公開
事業内容 創業65年、確かな品質と実績を持つ技術を武器に、ビル・マンション・商業施設・住宅などの様々な分野における新築・増築及びリニューアル工事を手掛けています。また、お客様の土地活用のご相談にお応えする「不動産事業」も手掛け、ご提案から施工、アフターケアまでをトータルサポートいたします。

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    入社3年以内の離職率ゼロで定着率抜群!豊富な案件とともにスキルを磨ける。
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    確かな設計技術と、設計~監理まで請け負え、一貫体制が高く評価され、実績は国内外で900件以上に及びます。
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    【仕事内容】
    工場や医療・福祉施設、教育施設、オフィスビルなどの設計業務。
    (意匠、構造、設備のいずれか)企画から工事監理まで一貫して担当します。

    具体的には企画設計、基本設計、実施設計、コスト試算、工事監理などを一貫して担当。

    設計担当者としてお客様が描く理想の建築物を具現化していきます。
    設計して終わりではなく、その後の工事にも携わっていただき
    色・形・機能などを通して、社会的価値もプラス。
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    お客様のニーズや課題を解決する提案を、いかにして行っていくのかがポイント。
    ご要望をしっかりと引き出すスキルが求められますがその分、アイデアや感性を形にできる面白さも。

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    最先端の技術、BIMやVRなどにも触れながら設計士として確かなキャリアを築けます。

    ”あなた”のスキルに合った業務&案件からお任せ!

    未経験の方であれば、設計士についてアシスタントからスタート。
    アシスタントの立ち位置から、多彩な案件を一つひとつ経験し、
    徐々にスキルアップしていきましょう。
    経験豊富な方であれば、規模の大きなダイナミックな案件で、経験値をUP!
    スキルや希望に応じて、構造設計や設備設計などもお任せしていきます。

    【経験者】月給30万円~50万円 +諸手当+賞与年2回 ※経験、年齢、能力を考慮の上決定します ※固定残業代(45時間分・7万6,000円~12万7,000円)を含む ※固定残業時間を超えた分は、超...
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  • 【東京】構造設計(官公庁工事5割以上/3期連続増収)

    ■業務内容:
    建築構造設計・管理をご担当頂きます。
    【具体的には】
    ・案件:マンション、オフィスビル、工場、病院、学校等 
    ・新築/改修:新築9割  
    ・官公庁/民間:55:45  
    ・案件金額:5億円~20億円中心  
    ・後記:1~3年  
    ・元請/下請:ほぼ100%元請

    ■構造設計:
    ・組織:(東京):0名 ※意匠設計部署はございます。
    ・組織:(大阪):2名(20代、50代)
    ※大阪で研修後、東京にて勤務頂きます。

    ■業務の特徴:
    案件のほぼ100%が元請で割合は新築:改修=9:1、官公庁:民間=6:4(2018年3月実績)です。
    金額は5億円~20億円が中心となり、2018年5月現在の手持ち工事で最も大きな工事は約32億円(ホテル新築)です。

    ■同社の特徴:
    (1)明治創業の老舗の技術を受け継ぐ社員による現場での品質の追及と、
    本社・支店部門の組織的サポートにより安定した業績を実現。
    トンネル、宅地造成、官公庁舎、病院など土木・建築のあらゆる工事を幅広く手がけ、長年の経験で培った工事ノウハウを駆使して全国において多種多様な案件を獲得。
    その技術力を認められ2006年度には国土交通省の「工事成績優秀企業」の第一位を獲得。

    (2)近年は環境事業にも力を入れ、特に食品工場などから出される廃水処理の浄化事業に注力している。
    油脂排水の処理に絶対的な効果を誇るオイルバクターシステムの需要が増加している。

    ■応募背景:
    将来の事業発展のための増員(10年後に構造設計部門の中核と成り得る人材を充実させたい)

    490万円~800万円(残業手当:有)  基本給:249,000円~ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。<昇給> 有 ...
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    鉄骨系プレハブ(システム建築)工事の着工から完工まで現場管理を行って頂きます。
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    工期は平均3カ月です。短期間に多くの案件を経験できます。

    【施工例】
    横浜アリーナ・千葉ロッテマリーンズの設備・サミット警察用宿舎
    その他、大手上場企業のオフィスや結婚式場など、さまざまな建築物を施工しています。
    ※現在は珍しくはないラムダシステムを日本で初めて導入したのも同社です。
    大手ゼネコン等の案件がメインです。

    【プレハブ建設のリーディングカンパニー】
    プレハブ建設は一般的には居住性が悪く、スマートではないというイメージが強いところに課題を感じ、同社はフラット屋根の西洋風プレハブを開発。外観のスマートさや、居住性までも考えられた設計を実現しました。高評価を受け、建築現場のみならず銀行や郵便局、企業や商店が移転する際の仮設オフィスや仮設店舗としても利用されるよう。また仮説的な建物と考えられていたプレハブを恒久的な建物として商品化し、リース事業だけではなく、販売事業にも乗り出しました。同社のリース商品や、販売事業の商品など、全てオリジナルなものをメインとし、他社製品にはない独自の機能やデザイン性を持つことで、商品自体の競争力を高めています。

    【社会貢献性】
    阪神大震災の際に、政府の依頼で3000棟の仮設ハウスを建設することになったが、プレハブに関しては独自のノウハウを持っているため作業も早く、予想外のスピードで以来の棟数を完成。他社の受注分を援助するかたちで新たに1000棟を建設、トータルで4000棟もの仮設ハウスを建設に携わることが出来、被災者の救援と待ちの復興に貢献したとして高く評価され、同社がプレハブ建設のスペシャリストであることを業界内外にアピールすることとなりました。

    <募集背景>
    同社は、プレハブ・システム建築の商品企画から部材製造、設計、施工、リースまで一貫して行っている会社です。
    大手ゼネコンや官公庁をはじめ、幅広い業界のお客様との安定的な取引により、好調な業績と堅実な無借金経営を継続しています。
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    400万円 -600万円 ※年収はご経験・年齢・保有資格によって前後する場合がございます。...
    名古屋市中村区 ※U・Iターン歓迎。現場に直行直帰もOK!...

入社までの流れ

経験豊富なキャリアアドバイザーからご連絡させていただきます。面談を通してあなたのご要望をしっかりとお伺いし、今後のキャリア形成や市場動向を踏まえ、最適な企業をご紹介させていただきます。

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    転職支援サービスのご利用は、ご登録から始まります。
    まずは「転職設計事務所」のお申込みフォームにて、ご氏名、ご住所、ご連絡先などをお知らせください。

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    2.キャリアアドバイザーと面談

    業界に精通した専任のキャリアアドバイザーがあなたに最適なキャリアプランを一緒に考えます。面談をさせて頂いた上で、希望にあてはまる求人をできるだけ多くご紹介します。
    ※地方にお住まいの方は、お電話などでの面談も実施しております。お気軽にご相談ください。

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    3.応募・書類選考・面接

    応募したい企業が決まったら、あなたの意思をしっかりと確かめた上で、キャリアアドバイザーが企業にご推薦します。また、面接日の調整や条件交渉なども、あなたに代わって行います。

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    4.内定・入社!

    入社日の調整や、円満退社のための手続きのアドバイスなども、キャリアアドバイザーにお任せください。

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