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2019.10.01更新

「建築施工管理【転勤無/神奈川勤務】」の求人内容

求人情報

仕事の内容 ■公共工事・医療・福祉施設などの建築工事の施工管理業務を担当頂きます。

■業務詳細:
・施工計画立案、データ計測
・顧客、協力会社との折衝
・工程管理、品質管理、安全、衛生管理、検査 等

■配属部署について:
配属先の建築部は15名の社員が在籍。30代後半~40代の社員が中心に活躍しています。

■担当物件:
神奈川県内の中でも湘南エリアを中心としています。商業施設、庁舎、学校等、様々な案件を担当します。

■特徴・魅力:
◇同社は創業120年以上(江戸時代より創業)の歴史を持ち、湘南エリアに根差した事業展開を行っています。

◇豊富な実績と技術力の高さより、神奈川県内の建築事業者約27,000社中上位20社以内に与えられる入札ランクS評価を有しています。

◇建設事業のみならず、温泉や水処理、福祉事業ならびに事業開発等を行う等、多角的な事業展開により堅調な事業成長を遂げています。
求める人材 ■必須条件:
・建築物の施工管理経験をお持ちの方
・1級or2級の建築施工管理技士資格
・普通自動車免許をお持ちの方

■希望条件:
・商業施設、マンション等の施工管理経験をお持ちの方


監理技術者資格・現場代理人経験のある方歓迎しますが、必須ではありません。
勤務地 神奈川県茅ヶ崎市  <最寄駅>茅ヶ崎駅
年収 350万円~600万円(残業手当:有) ■昇給年1回(6月)、賞与年2回(7、12月) ※年収はご経験・年齢・保有資格によって前後する場合がございます。
勤務時間 8:00~17:00 (所定労働時間8時間) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働:有 時期・案件により変動しますが、20-40時間/月程度の残業時間となります。
休日休暇 有給休暇10日~20日
休日日数107日

■隔週休2日制(日曜、隔週土曜)、祝日
■夏季・年末年始休暇
■記念日・慶弔休暇等
待遇福利厚生 【雇用形態】
正社員
・試用期間3ヶ月

【待遇・福利厚生】
通勤手当、家族手当、退職金制度

■各種社会保険完備
■永年勤続制度
■保養所
■各種諸手当(現場・資格・管理職手当等)

各種クラブ活動、社員旅行、グループ事業の割引利用制度
求人番号 6110
職種名 建築施工管理【資格・経験要】(公共工事・医療・福祉施設)

企業情報

企業名 企業名非公開
事業内容 ■会社概要
創業120年以上の歴史を持ち、県内有数の優良建設事業者として湘南エリアにて公共事業(元請)を中心に手掛けています。

■事業内容
・土木建築その他工事の調査、測量、企画、設計、施工、管理、技術指導の請負および受託
・不動産の売買、賃貸、管理ならびに仲介業務
・損害保険代理店業務
・生命保険の募集に関する業務
・前各号に付帯関連する一切の業務

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    全て元請けのため、1から考え、提案することが可能です。構造設計、設備設計とミーティングを重ね、最適な空間を作り出すために、どのような方法がベストかをしっかりと考え、設計していくことが出来ます。
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    400万円~550万円(残業手当:無) <月給> 230,000円~340,000円(以下一律手当を含む) ※固定残業手当は月、80時間0分該当分、94,800円~128,900円を支給 予定年収...
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    【募集背景】
    高い技術力と実績を積み重ね、「誠実をもってお客様の信頼を得る」という理念で成長を続けてきました。
    分譲マンションの施工実績では国内トップレベルで598億円(2016年)と着実に成長を行っており、今後もさらなる事業拡大を目指し、組織強化をおこないます。

    【業務内容】
    建設現場における品質、コスト、工程、安全、環境等の施工管理業務
    ■工程表の作成
    ■協力会社への発注
    ■資材管理
    ■安全管理
    ■予算管理
    ■品質管理

    【携わる案件の規模】
    ■施工管理の人員数/100戸ほどの現場なら3~5名、300戸ほどの現場なら7~8名
    ■着工から竣工までのスパン/1~2年ほど
    ※案件のほとんどが100戸~300戸のマンションです。

    【特徴・魅力】
    外部環境に左右されない安定した収益を実現するために全社方針を定め、得意のマンション事業での新設案件においては「選別受注」を行い。リニューアル工事の受注との連携を取る為の体制強化を図っております。
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    ・工事工程管理:下請業者管理
    ・品質管理:見積条件書、社内検査、アフター対応

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