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2019.10.01更新

「【大阪】企画設計、施工監理/完全週休2日(土日)/年間休日124日/月平均残業30時間以下」の求人内容

求人情報

仕事の内容 ■業務概要:建築技術担当として、不動産物件の新築、改修、解体といった建築に関わる業務を中心に担当していただき、不動産の仕入れから販売まで一連の流れに携わり、取得した不動産の収益を最大化するための企画・設計・管理などをご担当いただきます。
※現場に常駐することはありません。あくまで足を運ぶ程度で、基本的にスーツで仕事を行います。

■業務詳細:
(1)不動産取得のための物件調査
(2)不動産の再生加工、新規開発
(3)不動産販売(営業支援)
(4)保有している不動産の維持管理

■魅力:当社の基盤となる不動産事業は、「老朽化や収益率の下がった不動産を安く買い取り、リフォーム・リノベーションすることで、優良な不動産にバリューアップし、利益を生み出す」ことを基本としています。

tenshoku_sekkei_jimusho
求める人材 学歴不問

■必須条件:いずれか必須
・一級建築士、もしくは一級建築施工管理技士をお持ちの方
・施工管理/建築設計監理業務の経験

歓迎条件:宅地建物取引士
勤務地 【大阪支店】大阪市北区曽根崎新地 <勤務地最寄駅> JR東西線/北新地駅
年収 450万円~650万円(残業手当:有) 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。 ■給与体制:月給制 ■昇給:年1回(5月) ■賞与:年2回
勤務時間 9:00~17:45 (所定労働時間7.75時間) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
休日休暇 完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
休日日数124日

夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(初年度10日※入社月日により変更あり)他
待遇福利厚生 正社員
<試用期間>3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

通勤手当:全額支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし(定年:60歳)
■福利厚生制度
■労働組合

<教育制度・資格補助補足>
■資格手当:一級建築士・・・2万円/月、宅建・・・1万円/月
求人番号 30328
職種名 企画設計、施工監理【一級建築資格・業務経験要】ワークライフバランス抜群

企業情報

企業名 企業名非公開
事業内容 大手カード会社100%子会社、不動産という社会資産の価値を高め、活用するための幅広い業務を手がけております。
各部門が密接に連携し合うことで磐石な事業基盤を形成しつつ、シナジー効果をあげています。
アトリウムグループのビジネス領域としては、総合不動産事業、サービサー事業、資産運用事業、オペレーショナルアセット事業、不動産ファンド事業から構成されております。

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    世界中の大手自動車メーカーのディーラー店舗の設計・改修をワンストップで手掛ける同社にて、店舗の新築・改修工事に関する意匠設計業務の募集です。

    ■担当業務:
    同社が受注した物件の意匠設計業務を行っていただきます。

    ■職務詳細:
    実績や適性に応じて意匠設計を行っていただきます。
    同社が受注したカーディーラーの店舗の建築設計業務、設計監理業務を行います。
    後のキャリアステップとして、製図のみならず、施工管理担当との打ち合わせや状況確認の他、現場での定例会議の参加も担当いただき、分業された設計業務だけでなく、一連の工程にも携わっていただきます。

    メーカー直系のディーラーや地域の販売会社など、様々なお客様と関わっていただきます。豊富な実績があるため、設計者としてお客様の要望を汲み取り建物に仕上げる提案をする機会もございます。


    ■組織構成:
    30後半~40半ば代の若手を中心に10名で構成されております。活気ある雰囲気で仕事をしています。女性は2名在籍しており、家族手当(2万4千円)や資格手当など充実した福利厚生を活用しており、働きやすい環境です。

    ■特徴・魅力:
    同社は建築設計・施工、リフォーム、内装デザイン、各種サイン企画・製作・施工、不動産業を行っています。そのため、直近では店舗作りに関わる土地紹介・物件提案・開発・設計・施工・メンテナンスまで、ワンストップで携われることでニーズが増加しています。特に大手カーディーラー店の店舗開発を約50年にわたり担当しており、その技術とノウハウを駆使し、物件選定から施工、開業イベントまで丸ごと引き受けています。

    tenshoku_sekkei_jimusho

    500万円~650万円(残業手当:有) 予定年収はあくまでも目安の金額であり、 月給は固定手当を含めた表記です。 <昇給有無>有 <残業手当>有 <給与補足>年収はこれまでの経験を考慮して決定し...
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    【募集背景】
    更なる事業成長・発展に向けての増員。

    ■仕事内容:
    『先端の設計技術と、大規模な物件に携わることができる電気設備設計』をご担当いただきます。


    ■施工技術例:
    <山岳トンネル>
    切羽前方の地質予知システム/削孔データ(油圧削岩機)による地山評価システム/油圧式削岩機の打撃振動を用いたトンネル切羽前方探査法/各種TBM工法 など
    <シールド・推進>
    内水圧対抗型ハニカムセグメント/ポリリング工法/巨礫を含む礫地盤対応シールド工法 など 
    <ダム>
    自立式修景型枠PCaパネル工法/スラリー連続脱水システム など
    <橋梁・高架橋>
    地中梁省略高架橋構造/プレハブ・複合部材を用いた橋梁下部工の施工法(3H工法) など


    ■魅力:
    (1)先端の施工技術に触れることができる点
    土木工事においては、業界トップクラスの技術を誇る同社。特に、シールドトンネル技術や山岳トンネル技術に対する評価は極めて高く、その他橋梁・ダム・発電所等についても、多数の大規模物件を手掛けてきました。

    (2)温和な人柄の社員が多く、人を大切にする社風
    ゼネコンの中では珍しく、おだやかなタイプの社員が大勢活躍。入社者の多くが、当社への入社の決め手にこの点を挙げています。中途入社者の方にもなじみやすい環境と言えます。

    (3)長期就労を可能にする、快適な労働環境
    他社に先駆けて、労働時間削減・休日日数の増加を実現。具体的な取り組みとしては、4週8閉所を実現する現場を着実に増やしている点、所定休業日以外の年休等の取得を推進している点、全社員を対象に残業時間を縮減している点などが挙げられます。
    また、社宅・寮も完備しており、長く快適に働ける環境づくりに全社を挙げて取り組んでいます。

    tenshoku/sekkei/office

    500万円 ~ 800万円 ※年収はご経験・年齢・保有資格によって前後する場合がございます。 昇給:有 残業手当:有 ■総合職モデル年収 30歳:740万円、35歳:800万円、40歳:980万円...
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    設備管理のフロント業務はとても重要なポジション。
    空調、警備、清掃等の問い合わせに対して的確に対応しベストの協力業者を手配するなど、常に考えて行動することが求められます。まさに経験を活かせる仕事です。

    大規模案件にチャレンジできる環境は他にはない魅力。マネージャーも目指せます。

    ■仕事の内容
    オフィス、ホテル、工場、学校、マンション、ビル等の大型案件を中心に設備管理のフロント※夜勤・宿直なし
    1人あたり10~20件程度の物件の設備フロント業務をします。

    将来的にはマネージャーとして多数の物件管理メンバーマネジメントをお任せします。

    ・建物機械設備の維持管理・運転業務、修繕修理
    ・電気・空調・防災設備などの保守点検の管理
    ・修繕時の施工業者手配、立会い
    ・オーナーやテナント対応

    OJTにてビル設備管理の基本を身につけ保守・修理の管理や見積もり・手配、オーナーや協力業者との交渉等、様々な案件に対応することで幅広く学びながらノウハウを習得して頂きます。
    経験を積む度に、着実にスキルUPすることが可能。
    ぜひ、マネージャーを目指して活躍してください。

    tenshoku/sekkei/office

    400万円~600万円 ※年収はご経験・年齢・保有資格によって前後する場合がございます。 ・別途資格/役職手当支給...
    東京都千代田区...

入社までの流れ

経験豊富なキャリアアドバイザーからご連絡させていただきます。面談を通してあなたのご要望をしっかりとお伺いし、今後のキャリア形成や市場動向を踏まえ、最適な企業をご紹介させていただきます。

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    転職支援サービスのご利用は、ご登録から始まります。
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    2.キャリアアドバイザーと面談

    業界に精通した専任のキャリアアドバイザーがあなたに最適なキャリアプランを一緒に考えます。面談をさせて頂いた上で、希望にあてはまる求人をできるだけ多くご紹介します。
    ※地方にお住まいの方は、お電話などでの面談も実施しております。お気軽にご相談ください。

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    応募したい企業が決まったら、あなたの意思をしっかりと確かめた上で、キャリアアドバイザーが企業にご推薦します。また、面接日の調整や条件交渉なども、あなたに代わって行います。

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    4.内定・入社!

    入社日の調整や、円満退社のための手続きのアドバイスなども、キャリアアドバイザーにお任せください。

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