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【更新日:2021年10月24日】
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「【名古屋】土木施工管理(所長、リーダークラス)/創業約90年続く老舗地場ゼネコン」の求人内容

求人情報

仕事の内容

主に河川改修、道路、上下水道、造成工事などの土木施工管理業務をお任せします。

主任技術者として施工計画を作成し、現場における工程、品質、安全管理等を行っていただきます。
発注先は、国土交通省、農林水産省、東京都、地方自治体、NEXCO東日本・中日本、土地開発事業者等となっています。
また、若手社員の指導にもご尽力いただきます。

【施工実績例】
H27鶴見川天端保護、中川護岸耐震保護、H26中部横断富沢南部改良保全、豊洲六丁目水際緑地整備、大井環七立体下部、神流川沿岸農業水利事業、霞ヶ浦用水農業水利事業、旧岩崎邸等
求める人材

<必須条件>

・1級土木施工管理技士の資格をお持ちの方
・土木施工管理のご経験が豊富な方

<歓迎条件(あればなお可)>

・問題意識、課題意識をもって業務に臨める方
・若手教育にもご尽力いただける方
勤務地 愛知県名古屋市昭和区 
<最寄駅>鶴舞駅
※転勤なし
年収 年収 450万円 ~ 650万円
・年俸制(各月12分割均等支払)
・月30時間相当分の固定残業代として、月7.38万円~10.66万円を月給に含んで支給。
 月30時間を超える時間外労働、休日労働及び深夜労働分については割増賃金を追加で支払う
※管理職採用の場合、支給無
・賞与:年2回(2018年実績)※上記年収とは別途支給
・昇給:年1回
雇用形態 正社員(試用期間:3ヶ月)
勤務時間 8:00~17:00(休憩60分)
休日休暇 完全週休二日(土日)
祝日 、年末年始 、GW 、慶弔
※業務によっては土曜日に出勤になる場合がございます。その際は出勤手当を支給致します。
待遇福利厚生 通勤手当, 住宅通勤手当:上限3万円
寮社宅:独身寮月15000円
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
厚生年金基金
退職金制度:定年:60歳
企業年金、財形、社内融資手当, 退職金制度, 寮社宅
子育支援手当(従業員の扶養する 18 歳未満の子供一人に 5,000 円支給)、
社員持ち株制度 、資格取得支援制度、工事表彰制度 、営業情報報奨金制度 、グループ内保養施設有り
求人番号 30484
職種名 土木施工管理(所長/リーダークラス)【1級資格要】老舗地場ゼネコン・土日祝休・転勤なし

企業情報

企業名 企業名非公開
資本金 100百万円
設立年月 1931年5 月
従業員数 132 人
事業内容 ≪創業 88 年≫「千年を〈かたち〉に。」歴史と技術がある建設会社です。河川・道路等の社会インフラ整備をはじめとし、金沢工業大学等の現代建築、薬師寺白鳳伽藍等の伝統建築、重要建築物の保存修復等を幅広く手掛けています。

■土木建築工事請負
■土木建築設計、監理及びエンジニアリング
■都市計画に関する企画、調査、設計
■経営コンサルティング及び市場調査業務
■宅地建物取引業

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    工務長補佐~統括工務長
    ※将来的には総合職として、営業や積算、管理職等に進んで頂くことも可能です。

    【具体的な仕事内容】
    計画、予定に基づき連業者(下請け業者)様と共に安全第一で施工管理業務を行っていただきます。
    ★残業月「約20時間」です。
    ・予算計画立案、解体工事計画書の作成
    ・工程・安全管理
    ・工事業者の選定

    【案件例】
    電力会社の発電所・化学メーカーなどの大型プラント・大手メーカー工場、
    商業施設、有名ホテル、公団住宅など。
    数万平米に及ぶ大規模な物件が多いです。

    ★同社の特徴★
    【財務力】
    物流事業:鉄くず類の港湾運送業の取り扱いシェアは大阪港の70%を占めています。
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    上記のように、3事業で成り立っており、安定的な経営を行っております。
    その信頼を元に、大手の発注者やスーパーゼネコンからご依頼を多く頂戴しています。

    【残業が少ない】月平均約20時間です。
    土木工事や建築工事とは違い、工期は約4~5か月のため短いです。案件も関東中心になります。

    【高い技術力】
    東京支店は現在20名。1995年の開設以来、すでに20年以上の歴史を積み上げています。
    ビルが密集する都心部での大規模解体工事など、近隣への安全確保や騒音・
    振動対策に最新の注意が必要とされるプロジェクトを得意としており、
    スーパーゼネコン各社から高い評価を得ています。

    【積極採用】
    グループ全体で、平成27、28年は26名が入社するなど、積極的に採用を行っています。
    ★解体事業においても業績は好調であり、ゆくゆく分社化も目指しており、現在組織力を強化するために、採用に力を入れております。

    【解体の役割】
    都心部の再開発などが近年活性化してきており、まだまだ老朽化した建物や耐震基準に満たない建物も数多くあります。再開発や建て替えあるいは更地にしての売却等において解体業は必要不可欠です。どうしても花形の建築が注目されがちですが、建築の前準備としての解体の役割は大きくやりがいのある仕事です。

    想定年収:500万~650万円 ※前職でのご経験を十分に考慮致します。 ...
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    【募集背景】
    更なる事業成長・発展に向けての増員。

    ■仕事内容:
    トンネルやダム、発電所、鉄道、橋梁、上下水道といった土木現場における電気設備工事の品質、コスト、工程、安全、環境などの管理・監督業務

    ■施工技術例:
    <山岳トンネル>
    切羽前方の地質予知システム/削孔データ(油圧削岩機)による地山評価システム/油圧式削岩機の打撃振動を用いたトンネル切羽前方探査法/各種TBM工法 など
    <シールド・推進>
    内水圧対抗型ハニカムセグメント/ポリリング工法/巨礫を含む礫地盤対応シールド工法 など 
    <ダム>
    自立式修景型枠PCaパネル工法/スラリー連続脱水システム など
    <橋梁・高架橋>
    地中梁省略高架橋構造/プレハブ・複合部材を用いた橋梁下部工の施工法(3H工法) など


    ■魅力:
    (1)先端の施工技術に触れることができる点
    土木工事においては、業界トップクラスの技術を誇る同社。特に、シールドトンネル技術や山岳トンネル技術に対する評価は極めて高く、その他橋梁・ダム・発電所等についても、多数の大規模物件を手掛けてきました。

    (2)温和な人柄の社員が多く、人を大切にする社風
    ゼネコンの中では珍しく、おだやかなタイプの社員が大勢活躍。入社者の多くが、当社への入社の決め手にこの点を挙げています。中途入社者の方にもなじみやすい環境と言えます。

    (3)長期就労を可能にする、快適な労働環境
    他社に先駆けて、労働時間削減・休日日数の増加を実現。具体的な取り組みとしては、4週8閉所を実現する現場を着実に増やしている点、所定休業日以外の年休等の取得を推進している点、全社員を対象に残業時間を縮減している点などが挙げられます。
    また、社宅・寮も完備しており、長く快適に働ける環境づくりに全社を挙げて取り組んでいます。

    tenshoku/sekkei/office

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    <最寄駅>各線/天王寺駅
    近鉄/大阪阿部野橋駅

    ※大阪以外でも全国勤務地ご希望を考慮いたします...
  • 【東京】土木施工管理職※創業70年以上の歴史ある安定企業

    ■概要:
    トンネル・道路・橋梁・護岸・水処理などの土木施工管理としての活躍を期待します。

    ■詳細:
    同社で受注する工事案件は多様な工種となるので、これまでのご経験に沿った仕事もあれば、新たに幅を広げる事の出来る案件もあるので、同社であれば施工技術者としての能力の向上が出来ます。

    これまでも経営体質の改善・改革に取り組みながら、関西の名門ゼネコンとして培った高い技術力を武器に、経営審査における土木一式工事項目においては1200点台を維持し続けております。


    tenshoku/sekkei/office

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    東京都港区...

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