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【更新日:2021年8月04日】
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2019.11.19更新

「【横浜】土木施工管理 神奈川・東京/転勤無/完全週休2日/1945年創業の老舗企業」の求人内容

求人情報

仕事の内容

土木施工管理職として業務を担当していただきます。

現場は関東近県で、主に神奈川県や東京都での勤務がメインとなります。
1人1現場の担当制で、1現場につき2~4名程度のチームで管理をおこなっているので、1人で複数の現場を掛け持ちすることはありません。
工事期間は1年程度で、高速道路の橋脚や河川工事、造成など様々な仕事を経験することが可能です。
なお、十分な経験や資格をお持ちの場合は、現場リーダーとして活躍を期待しております。

■当社の特徴:
1947年創業の、総合建設業としての技術力を磨きながら、安心・安全で高品質な社会基盤や住まいづくりに貢献してきました。
求める人材 一、二級土木施工管理技士
土木施工管理の経験がある方
勤務地 本社:神奈川県横浜市

<最寄駅>各線/新横浜駅
※神奈川県もしくは東京都を中心とした関東近県の現場での勤務です。
※マイカー通勤可(社内規程あり)
年収 400万円~800万円(残業手当:有)

※給与詳細は、経験・能力を考慮した上で決定
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(7月、12月)
■その他定額手当/月:現場手当(一律1万5千円)
雇用形態 正社員(試用期間3ヶ月)
※その間待遇での差異なし
勤務時間 8:00~17:00 (所定労働時間8時間)
休憩時間:60分
※基本的に直行直帰です。
休日休暇 休日日数115日
完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日

現場勤務者休養
GW
夏季休暇(3日)
年末年始(6日)
有給休暇(初年度10日)
慶弔休暇
産前産後休暇
育児・介護休暇
生理休暇
リフレッシュ休暇(1~2週間程度※1つの現場が終わった後に付与)
待遇福利厚生 通勤手当(全額支給)
家族手当(配偶者最大月3万円、子ども1人につき月1万円)
住居手当(社内規定によりつき3万円まで支給)
独身寮あり(町田/月1~2万円の自己負担あり)
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
退職金制度
65歳までの再雇用制度あり(定年:60歳)

新入社員教育
技術者専門教育
階層別教育
社外研修
OJT
外部教育機関提携講習
資格手当
資格取得補助金制度(受験費の負担、スクーリング費用の全額負担・資格取得祝金等)

■職能手当、役職手当、養育支援手当、生活手当
■資格手当(施工管理技士等※資格に応じて1資格あたり5千円まで支給)
■社員持株、報奨金
■保養所(契約保養所)、スポーツ施設(スポーツジム、プールなど)
■制服・PC・携帯電話貸与
■報奨制度(優秀社員に一時金支給)
■共済制度(各種給付、住宅その他貸付け)
求人番号 30504
職種名 土木施工管理【資格と経験要】老舗地場ゼネコン/土日祝休

企業情報

企業名 企業名非公開
事業内容 建築/土木工事の請負及び企画・設計・監理、環境整備の各事業、特殊工法によるコンクリ-ト構造物の補修・補強、建物の耐震診断・リフォ-ム、外断熱工法による建物の設計・施工、木造建築物の設計・施工、不動産の売買・賃貸・管理及び仲介

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    <同社について>
    公共建築をはじめ、医療・福祉施設や生産・流通施設、オフィスビルやマンション、そして歴史的建造物と多くの建築現場を手がけてまいりました。
    その歴史は長く、本社のある北陸で100年以上、さらに東京・大阪の支店で70年と各地域に根付き安定の基板を構築して参りました。

    ■当社の土木工事現場にて、施工管理業務を行って頂きます。

    <具体的な仕事内容>
    ・安全管理
    ・環境管理
    ・品質管理
    ・原価、予算管理
    ・スケジュール・進捗管理
    ・職人の管理、指示、指導
    など。

    ■工事主任の場合
    測量、図面作成、計画表作成、品質・工程・安全管理、業者選定など

    ■現場所長の場合
    客先対応、予算組み、社内調整、スケジュール管理、近隣への対応、コストダウンなど

    【取り扱い物件】下水道、処理場、道路、造成、橋梁、ダムなど

    tenshoku_sekkei_jimusho

    400~700万円 ■給料:月給 21 ~ 50万円(別途各種手当あり) ■賞与: 年2回4ヵ月(平成27年度実績、但し初年度は年1.5ヶ月程度) ※年収はご経験・年齢・保有資格によって前後する場合が...
    大阪府大阪市淀川区...
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    まちづくりの計画から現場の管理まで幅広く担当する、やりがいのあるお仕事です。

    【具体的には…】
    ◎社内業務:「まちづくり」に関する計画
    ・事業のマネージメント
    ・事務局対応
    ・換地設計
    ・換地処分
    ・建物補償
    などに関する業務

    ◎現場業務:施工管理、お客様との打合せ
    ・建設部門(造成、道路、造園、鋼構造及びコンクリート、河川、砂防)
    ・上下水道部門(下水道、上水道)
    に関する工事現場での工程管理・進捗管理・スタッフへの指示
    などをお願いします。

    ◆入社後すぐに業務に携わっていただきますが、半年~1年程度は先輩と一緒に案件を回っていただきます。(その期間の給与・待遇の変動はありません)
    ◆12~3月は繁忙期。4~7月は比較的余裕があります。

    <仕事のやりがい>
    ◎発想力やアイデアが活かせます。
    ◎チームワークを活かして働くことができます。
    ◎扱う商品や提案の幅が広く、多彩な考えを形にできます。
    ◎会社の中核メンバーとして活躍できます。
    ◎経験不足からでもスキルを磨いて活躍できます。
    ◎社員の定着率の高い職場です。


    同社は測量・計測、都市計画、区画整理、地域開発から河川情報管理システムなどを活用した管理まで、土地や地域を形作る事業を行う会社です。

    ◆創業60年以上!まちづくりに貢献しています◆
    当社は1947年に誕生した、民間測量会社のパイオニア的存在。
    官公庁を中心に、戦後から高度経済成長にかけて「まちづくり」に携わってきました。
    現在では、測量への技術提供はもちろんのこと、総合的な建設コンサルタントとして、地域住民の生活を支えています。
    長年培ってきた幅広いノウハウを活かし、震災復興をはじめ様々な形で社会に貢献します。

    ◆社員同士のコミュニケーションを大切にするあたたかい会社です◆
    20代~65歳の幅広い方が活躍する、アットホームな雰囲気の会社です。
    私たちの仕事は状況確認や必要書類のやりとりなど、コミュニケーションが大切。
    意見を言ったり、頼みごともしやすい雰囲気です。

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    年俸 400 ~ 720万円 年収は経験・スキルに合わせてご相談可能です。 賞与:別途支給(1.5ヶ月分) 公的資格手当、残業手当(管理職以外)別途支給...
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    ・生物環境の保全、再生
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    ・河川構造物設計、河川計画、河川環境、砂防(土石流及び流木対策)、河川維持管理に関する技術サービス

    ■職務の特徴:
    国内外で積み重ねてきたノウハウとネットワークを発揮し、時代のニーズに適した新たな取り組みに挑戦できます。成功に繋がるまで粘り強く仕事に取り組める姿勢があり、主体的にキャリアアップを狙う意欲がある方を求めています。

    ■就業環境:
    社員が満足を実感でき、顧客満足、社会貢献を高める為に生き生きと活動する魅力ある企業への成長を目指しています。そのため、下記の通り働き方の改善を行っています。
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    (2)定年延長制度…役職に応じ定年60歳を延長して勤務が可能です。役職別に定年延長後の年齢を決定し処遇の安定を務めています。
    (3)多様な働き方の尊重…職務選択制度(管理職、総合一般職、一般職等ワークライフスタイルを選択し、働き方の選択可能な制度)、Smile-3S活動(女性社員の定着と活躍にむけ、定着と活躍のPDCA)、男女の育児休暇制度など、ワークライフバランスに鑑みた業務を行うことができるような施策を取っています。


    tenshoku/sekkei/office

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