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2019.10.01更新

「設備施工管理・現場監督【第一種電気工事士】 新規開設拠点での募集です!」の求人内容

求人情報

仕事の内容 店舗や工場、オフィスビル、商業施設、医療機関、学校、マンション、住宅などの新設工事や増改築工事に伴う電気設備施工管理・電気工事

<年齢・学歴不問>

第一種電気工事士資格をお持ちの方、あなたがこれまで培った知識と経験を同社で活かしてください。

資格、経験のある方を募集致しますので年齢は不問です。
実際当社では、50~60代のスタッフも多数活躍しております。
求める人材 【資格】
第一種電気工事士

【歓迎】
高卒以上
年齢不問(60歳以上の採用実績もあり)
要普通自動車免許(AT限定不可)
電気工事の作業経験がある方歓迎

監理技術者資格・現場代理人経験のある方歓迎しますが、必須ではありません。
勤務地 東京都港区 (現場は東京から神奈川県が中心となります)
年収 550万円 ~ 700万円 昇給:年1回 賞与:年2回 残業手当:あり
勤務時間 8時30分~17時30分(残業有/残業代別途支給)
休日休暇 週休2日制(年間休日105日)
土曜日(会社カレンダーによる)、日曜日、祝日、夏季・年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
待遇福利厚生 正社員
研修期間3ヶ月あり(同条件)
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
資格取得支援
社員旅行
家族手当
<資格取得支援>
第一種電気工事士
第二種電気工事士
電気主任技術者
求人番号 6095
職種名 設備施工管理・現場監督【第一種電気工事士・年齢不問】

企業情報

企業名 企業名非公開
事業内容 確かな技術で、安心・安全な電気設備を設計・施工致します。
同社は昭和61年創業以来、電気設備工事を主体に様々な公共施設や民間施設の建設に携わってきました。
一般電気設備工事では、店舗や工場、オフィスビル、商業施設、医療機関、学校、マンション、住宅などの新設工事や、増改築工事など幅広い施工を手がけています。

品質・環境・コスト面等、お客様にご満足頂ける設計・施工を心掛け、アフターメンテナンスも万全です。
お客様の様々なニーズに対応できるよう、日々技術やサービスの向上に努めています。

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    ※設備:電気、給排水、空調、衛生設備

    【企業特徴】
    幅広い分野で積み重ねてきたさまざまな実績と経験を生かし、社会や時代の要請に応える “ オンリー・ワン技術 ” の開発に力を注いできました。
    土木技術では、近年、環境負荷低減が地球規模での課題となっておりますが、ゴミの減容化に対応する「動圧密工法」、建設材料のリサイクルを実現する「ツイスター工法」、自然材料を利用した新しい処分場覆土技術「キャピラリーバリア」などを独自に開発、実用化。また、大断面トンネル、ダムおよび橋脚などの構造物建設においても、高い施工技術力を保有しています。
    建築技術では、地震から貴重な財産を守る「免震技術」、食品衛生管理システムとして欠かせない「HACCP サポートシステム」および循環型社会のニーズに対応した建物診断、補修補強などの「リニューアル技術」を開発し、いち早く実用化しています。

    【一部上場】
    会社更生法を適用された過去を教訓に、会社の在り方などをしっかりと見なおし、堅実に実績を積んできた結果、
    この度2019年3月に再上場を果たしました。実際に働き方改革にも取り組み、残業時間の軽減も実現しております。
    強く優良な企業になったと市場が認めて頂けるような企業へと更に成長していきます。

    【働き方改革】
    同社では、2017年5月より実施してきた働き方改革ワーキングプロジェクトにおいて、ワーク・ライフ・バランスの観点から長時間労働問題についても取組みを進めています。
    2018年5月には、改革のスピードアップと利益生産性の更なる向上を目的として、外部より経験者の女性執行役員を招き、働き方改革推進室を新設、女性活躍を含めた働き方改革を推進すべく様々な施策に取り組んでいます。

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    ■建設担当者への現地工事計画業務の引継ぎ
    ■現地工事完了後の試運転による性能確認

    500-1000万円
    ※前職でのご経験・能力・年齢および前職給与などを十分に考慮させていただき、給与額を決定させていただきます。
    ・昇給/年1
    ・賞与/年2回
    ・超過勤務手当...
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