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【更新日:2021年4月18日】
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2020.07.07更新

「【名古屋】電気施工管理■東海トップの施工実績を誇る■高定着率の風土基盤や技術力豊富な人材基盤が強み」の求人内容

求人情報

仕事の内容 ■業務詳細:
マンション/医療・福祉施設/教育・文化施設/オフィスビル/工場/商業施設/官公庁など、幅広い用途の建築物の電気設備工事施工管理を行います。
※全てグループ会社7社からの案件の為、同社で一貫して設計から施工管理まで行います。

■ポイント:
『案件ごとのチーム制』
同社はこれまで、企画段階で行うコストの算出と本積算で差が少ないことで定評があります。その理由として、案件ごとにチーム編成を行っていることが挙げられます。プロジェクトメンバーは営業、設計、積算、施工担当などで構成されており、コストやデザイン性を含めた幅広いプランの提案が行われています。

■採用企業について:
創業70年を超える中堅ゼネコン会社である同社は創業の地である愛知県を拠点に東海エリア内でトップシェアを誇っており、同社の競合他社の平均営業利益率は3%前後のところ同社は8%(連結)で他社を凌駕している点が顧客からの期待値や同社の技術/品質の高さが伺えます。
また、高品質の製品を顧客に提供するために同社では技術開発はもちろん、技能訓練を行う独自の施設も保有しており品質に対する同社のこだわりは魅力の1つです

■企業担当者コメント
同社の就業環境は、様々な職種(営業、設計、積算、購買、施工など)の考え方や知見を養うことが出来ます。その環境での経験は、建築技術者としてより成長が期待できると共に、業界内での希少価値を高めることが可能です。

tenshoku/sekkei/office
求める人材

<必須条件>

■必須資格:1級電気工事施工管理技士
■必須経験:電気工事施工管理の実務経験5年以上

<歓迎条件(あればなお可)>

■歓迎資格:
・1級建築施工管理技士
・1級管工事施工管理技士
・一級建築士
・建築設備士
勤務地 本社:愛知県名古屋市 <最寄駅>地下鉄東山線/千種駅 ※同部署は本社のみのため、転勤はほぼございません。
年収 700万円~950万円(残業手当:有) ■昇給年1回(4月)■賞与年2回(7月,12月) ■35歳/経験13年/年収650万円 ※各種手当、残業手当含む ※賞与は業績により変動 ※年収はご経験・年齢・保有資格によって前後する場合がございます。
勤務時間 8:30~17:00 (所定労働時間7.5時間) 休憩時間:60分(12:00~13:00) ※残業:20~30時間程度
休日休暇 週休2日制
有給休暇10日~20日
休日日数125日

■休日:
土曜・日曜(祝日)

■休暇:
会社カレンダーによる(年末年始、夏季、リフレッシュ休暇)
待遇福利厚生 正社員(試用期間3ヶ月)

■通勤手当:全額支給
■家族手当等:
配偶者12,000円、子2,000円、上限16,000円、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

■教育制度・資格補助:
・通信教育制度/資格取得奨励金制度などのサポート制度があります。

■社内制度:
・持株制度、共済会制度、職員会制度、リフレッシュ休暇制度

■福利施設:
・独身寮/社宅
求人番号 1081
職種名 建築物の電気設備施工管理【一級電気工事施工管理技士資格要・転勤なし】東証一部上場企業

企業情報

企業名 企業名非公開
事業内容 ■概要:
東証一部上場企業。建築・土木・耐震補強・その他建設工事の企画・測量・設計・監理・施工およびコンサルティングを中心として、建物・構築物の保守管理・診断評価、不動産業ならびに不動産投資に関するマネジメント・コンサルティングなどを営む総合建設会社です。
■事業内容:
(1)総合建設業(建設事業の企画、設計、施工および不動産・開発事業)
(2)住宅事業、環境緑化事業、ビル経営事業、リフォーム事業、耐震診断・補強事業ほかをグループで展開

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    ■職務内容:
    入社後はまずプロジェクトに参画頂き、実際の仕事を通して設計施工一貫を重視する同社ならではの仕事の流れ、ものづくりの姿勢、企業文化などを学んで頂きます。

    ■同社の設備設計職の特徴・魅力:
    ・建築計画から参加:各プロジェクトのスタート時から参画頂き、建築設計者と話し合いながら、設計者がイメージする建築の美しさや空間構成を実現する設備設計に取り組んで頂きます。
    ・設計監理:作業所においても、施工担当者と協力しながら設計監理業務を行って頂きます。
    ・技術研究:自らテーマをあげ、技術研究所のメンバーと共同で最新技術の研究にも取り組んで頂きます。その成果は実際のプロジェクトにおける設備設計への活用が期待されます。
    ・将来のステージ:上記の幅広い業務を経験することで、多彩なステージが用意されています。具体的には「マネジメント」「技術研究」「技術開発」「品質管理」そして、設備設計のエキスパートとしてご活躍頂ける環境です。そうした幅広い選択肢が用意されるのも、同社の大きな魅力です。

    ■同社の主な事業内容:
    地域のランドマークとなる都市再生プロジェクトをはじめとし、オフィスビル、マンション、教育施設、医薬研究施設、医療施設、工場など、国内外を問わずグローバルに建築を手がけています。時代を先駆ける先進的な建物、社会からの要請に応えた環境配慮型省エネ建物など、社会的に注目度の高い大規模案件に携わるチャンスがあります。新築のみならず安全・安心・環境を追求した耐震・免震、リニューアル工事も数多く手がけています。

    ■企業の魅力:質の高い仕事に定評があります。
    同社は品質を第一優先としています。この思想を貫くために、日本の大手総合建設業5社で唯一、非上場で安定した財務基盤を確立しています。建築は永遠のものとして社会に遺るものであり、単なる商品ではなく国の富であり文化の象徴とする「作品主義」を掲げ仕事をしています。

    400万円~864万円(残業手当:有) <月給> 260,000円~550,000円 基本給:210,000円~500,000円 その他定額手当:15,000円~51,000円 予定年収はあくまで...
    <勤務地詳細> 東京、大阪、名古屋をはじめとする全都道府県各事業所 <勤務地補足> 全都道府県の本・支店内の事業所および海外事業所(北米、ヨーロッパ、アジア圏) <転勤有無> ...
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    ・施工管理専門職としての採用のため、職種変更を伴う異動は発生しません。
    ・首都圏で自社が受託管理している物件で発生する工事を担当します。転勤はございません。
    ・正社員採用です。

    【担当業務について】
    担当していただく案件は、オフィスビルから商業施設、多店舗展開されている店舗など、自社が運営管理を行う物件からの引き合い(修繕・リニューアル等)がメインとなります。
    チームマネジメントやサポート体制が整っており、明るくフラットな雰囲気で、休暇も取得しやすく働きやすい職場環境です。

    業務としては、積算・見積り・交渉・指示出し・全体の工程管理などを行って頂きます。
    ビルのオーナーやテナントに対して、弊社の運営管理担当者と同行して工事の提案を行うこともあります。
    建築工事から電気・空調・衛生設備まで、建物に係る全ての工事に関わっていただきますので、これまでの施工管理の経験を不動産マネジメントに活かしたい・専門の幅を広げたい・スキルアップしたい方にお勧めです。

    【業務詳細】
    ・施工管理全般
    ・改装・改修工事の企画・施工管理
    ・現場の監理から建設部門の運営
    ・オーナーとの折衝、現場管理、予算管理
    ・見積書の作成
    ・工事の工程・安全・品質・予算管理
    ・部内予算管理 等

    【特徴】
    ■不動産総合マネジメントサービス会社です
    PM(オーナー代行)BM(ビル常駐)が同じ会社なのでフォローしあえる仲間がいます。
    PM・BMと共働するため新規営業要素はありません。

    ■ビルに関わる工事の調整手配をお任せします
    建築・電気・衛生・空調全て、数万円~数億円まで幅広く担当いただけます。
    協力会社の手配が中心で本社オフィスでの勤務が主となります。

    ■中途入社者活躍企業です
    中途入社者も半数以上、男女比6:4です。
    休日確保・残業代も完全支給。フレックスや直行直帰も活用できるので、働きやすい環境です。

    tenshokusekkeioffice

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  • 【東京勤務・転勤なし】機械設備設計◆大阪発祥の歴史ある大手設計事務所◆働き方改革推進中◆

    ■給排水衛生工事や空調工事、消防用設備などの機械設備分野で、設計者として設計、現場管理から施主への折衝業務など一連の業務をお願いします。

    ■国や自治体などの官公庁を中心に大手民間企業の案件にも携わっていきます。庁舎や学校、生産施設などの大規模プロジェクトを通して、技術者としてのスキルアップを図ることが可能な業務内容です。

    ■経験に合わせて、即戦力として設計業務をお任せします。不明点などがあれば、経験豊富な上司やメンバーがサポートするため安心です。

    ■業務は、上流工程から携わるため、自由度が高く大きな裁量を持って取り組めます。

    ■同社の組織作りや採用の方針は、業界で活躍してこられた中堅からベテランスタッフを、即戦力としてご活躍頂きながら、若手のこれからに期待する人材を育成していくという、ベテラン・若手両面の採用と育成を行っていくことで、社内の組織作りを行うというものになっています。

    ■育成に力を入れ、長く同社で活躍頂けるような体制を整えています。

    【働きやすい職場環境を提供】プロジェクトの進捗に伴い、有給取得が困難な社員でも、しっかりと有給休暇が取得できる「リバイバル休暇」制度を導入しています。また、従業員の健康面を最優先に考えているため、「ノー残業デイ」を設定するなど、会社全体で残業時間の削減に向けた取り組みを実施しています。

    400万円~ 750万円

    月給:260,000円~ 500,000円
    昇給:年1回
    賞与:年2回...
    東京都港区
    <最寄駅>JR山手線/田町駅

    ※転勤なし
    ※出向入出なし...

入社までの流れ

経験豊富なキャリアアドバイザーからご連絡させていただきます。面談を通してあなたのご要望をしっかりとお伺いし、今後のキャリア形成や市場動向を踏まえ、最適な企業をご紹介させていただきます。

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    業界に精通した専任のキャリアアドバイザーがあなたに最適なキャリアプランを一緒に考えます。面談をさせて頂いた上で、希望にあてはまる求人をできるだけ多くご紹介します。
    ※地方にお住まいの方は、お電話などでの面談も実施しております。お気軽にご相談ください。

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    応募したい企業が決まったら、あなたの意思をしっかりと確かめた上で、キャリアアドバイザーが企業にご推薦します。また、面接日の調整や条件交渉なども、あなたに代わって行います。

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    4.内定・入社!

    入社日の調整や、円満退社のための手続きのアドバイスなども、キャリアアドバイザーにお任せください。

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問い合わせ案件名:【名古屋】電気施工管理■東海トップの施工実績を誇る■高定着率の風土基盤や技術力豊富な人材基盤が強み(No.1081)