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【大阪本社/転勤なし】設備設計(空調・給排水)◆元請け案件8割以上/定年後再雇用あり|転職設計事務所

【大阪本社/転勤なし】設備設計(空調・給排水)◆元請け案件8割以上/定年後再雇用あり

求人番号:A413
  • 設備設計(機械・電気・空調/給排水)
  • 土日休み(週休2日)
  • 転勤なし
  • 福利厚生充実
企業情報

求人詳細

仕事内容

創業50年以上の歴史を持つ同社にて、次の【設備設計】を行っていただきます。
…空調、給排水、クリーンルーム、ユーティリティー、消防・防災、電気など
パナソニックや京セラ、凸版印刷などの大手メーカーのプラントや研究所の案件に豊富な実績を持ち、官公庁案件も受注している同社での【設備設計】での案件となります。

◎仕事内容
主に、基本設計・実施設計を行っていただきます。(一部設計事務所へ外注)
・図面チェック
・設計施工案件では、設計部が基本企画から業務に携わっていただきます。


◎同社の強み
一般的なサブコンとは異なり、設備投資額の安定しているパナソニック(株)、京セラ(株)などの大手企業との取引があり、受注競争の影響を受けにくくなっています。


◎繁忙期について
決算期にあたる2~3月は繁忙期になりますが、その他の時期は比較的安定して早く帰れています。


◎企業担当よりオススメポイント
同社は『設備』におけるスペシャリストが集まっており、また、『工場』に特化しています。転職を考えている人にとって「設備施工管理=キツイ仕事」を払しょくできる環境が整っていると思います。若手社員もたくさん活躍しており、教育方針も建築業界特有の「見て学べ」ではなく、先輩や周りの仲間が丁寧に一から指導してくれます。若手社員でもベテランさんでも『設備』をとことんやっていきたいと思っておられる方にオススメの求人です。

求める人材

必須条件
設備設計(空調・給排水衛生)のご経験をお持ちの方
歓迎条件(あればなお可)
Tfas、Rebro、CapeのCAD等が使用可能な方

勤務地

大阪府大阪市旭区
≪最寄り駅≫地下鉄谷町線/千林大宮駅
     京阪本線/森小路駅
最寄り駅
京阪本線 森小路駅
大阪メトロ谷町線 千林大宮駅
大阪メトロ谷町線 関目高殿駅

年収/給与

600万円 ~ 800万円

※年収はご経験・年齢・保有資格などによって前後する場合がございます。

勤務時間

8:30~17:30 (所定労働時間8時間)
休憩時間:60分

休日休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
休日日数111日

※祝日がある週の土曜日は出勤。工場の休暇期間が繁忙期(夏、盆、決算前)となるため、その場合は日曜日も出勤(振替取得)
年末年始(12月30日~1月3日※公休)・慶事・育児・産前産後休暇

待遇/福利厚生

社会保険完備
通勤手当
家族手当
寮社宅:単身者のみ
退職金制度

資格手当
調整手当
現場手当
役職手当(30,000~120,000円※役職に応じて支給)
財形貯蓄制度
慶弔金制度
社内イベント(忘年会、ボーリング大会、社員旅行等)

社内禁煙

雇用形態

正社員

職種

【大阪本社/転勤なし】設備設計(空調・給排水)◆元請け案件8割以上/定年後再雇用あり

企業情報

企業名

企業名非公開

事業内容

特殊空調設備・給排気設備・原動設備・工場空調設備・メンテナンス

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<月給> 370,000円~800,000円
<昇給有無> 有
<残業手当> 有
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<賃金内訳> 月額(基本給):370,000円~800,000円
<月給> 370,000円~800,000円
<昇給有無> 有
<残業手当> 有
<給与補足> ■昇給:年1回の評価により決定(弊社給与規定による) ■賞与:年2回(会社業績による)
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<月給> 370,000円~800,000円
<昇給有無> 有
<残業手当> 有
<給与補足> ■昇給:年1回の評価により決定(弊社給与規定による) ■賞与:年2回(会社業績による)

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<月給> 370,000円~800,000円
<昇給有無> 有
<残業手当> 有
<給与補足> ■昇給:年1回の評価により決定(弊社給与規定による) ■賞与:年2回(会社業績による)
株式会社日建設計
管理職候補 土日休み(週休2日)
勤務地 【大阪オフィス】大阪府大阪市中央区瓦町3丁目6-5 銀泉備後町ビル 5-8階
給与 800万円~1500万円
<賃金形態> 月給制
<賃金内訳> 月額(基本給):370,000円~800,000円
<月給> 370,000円~800,000円
<昇給有無> 有
<残業手当> 有
<給与補足> ■昇給:年1回の評価により決定(弊社給与規定による) ■賞与:年2回(会社業績による)
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<賃金内訳> 月額(基本給):370,000円~800,000円
<月給> 370,000円~800,000円
<昇給有無> 有
<残業手当> 有
<給与補足> ■昇給:年1回の評価により決定(弊社給与規定による) ■賞与:年2回(会社業績による)

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(費用は一切かかりません)
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