【さいたま市勤務】転勤なし★創業70年を超える安定経営を続ける地場ゼネコンでの建築施工管理業務
求人番号:B189
- 建築施工管理
- 転勤なし
求人詳細
仕事内容
-
さいたま市に本社を構える地場ゼネコンの同社にて『建築施工管理業務』をお任せいたします。■業務内容:
同社が手掛けるマンション、医療施設、学校、オフィス・商業施設、福祉施設、物流施設、産業施設、社寺施設をはじめとする新築工事やリニューアル工事の品質管理、工程管理、安全管理、予算管理を行って頂きます。
■同社について:
土木・建築・リフォーム事業を幅広く展開するさいたまTOPクラスの地場ゼネコンです。同社が得意とする建築案件は、マンション・住宅、教育・文化施設、オフィスビル、商業施設、医療福祉施設、工場などとバラエティに富み、中規模以上のスケールに特徴があります。
■ポイント:
同社は技術者の割合が約65%で、昭和21年から埼玉県下を中心に実績があり、毎年「優秀工事」や「優良工事」の表彰、「工事成績評価結果」でも高い評価を受けています。その技術力が評価され、土木などの公共工事から商業/産業/福祉/教育施設を新築から改修などを行っています。 求める人材
-
必須条件
■必須資格:
・普通自動車運転免許
・1級建築施工管理技士
■必須経験:
・S造・RC造いずれかの施工管理業務経験3年以上歓迎条件(あればなお可)
■歓迎資格:
・一級建築士 勤務地
-
埼玉県さいたま市北区
<最寄駅>
・大宮駅西口6,7,8番乗場より東武バス/日進公園前
・JR川越線/日進駅最寄り駅
JR川越線 日進駅
JR高崎線 宮原駅
ニューシャトル 加茂宮駅 年収/給与
- 400万円~650万円
昇給 年1回(11月)、賞与 年2回(7月・12月) 勤務時間
- 8:30~17:30
(休憩一時間) 休日休暇
- 日曜、祝祭日、第2・第4・第5土曜日、年末年始・夏季・慶弔、有給休暇(初年度10日、最高20日)
待遇/福利厚生
- 退職金制度、財形貯蓄制度、社員旅行、社内レクレーション(ソフトボール大会等)、各種お祝い金等、施設 埼玉県健康保険組合の保養施設利用可能
各種社会保険
社内禁煙 雇用形態
- 正社員
職種
- 【さいたま市勤務】転勤なし★創業70年を超える安定経営を続ける地場ゼネコンでの建築施工管理業務
企業情報
企業名
- 企業名非公開
事業内容
- 建築、土木、リース、不動産、住宅、リフォームと各関連事業を有機的に結びつけ、「建築のトータル・ソリューション・カンパニー」を目指しています。
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埼玉県
阪和エンジニアリング株式会社
勤務地 東京本社
転勤無:本配属以降の転勤は予定しておりません。
給与 年収600~700万円
月給制
<賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~ 住宅手当:20,000円 平日見做し残業手当/月:80,000円~ (約30時間/月想定、超過する場合は追加支給します) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考時の評価により上下する可能性があります。 固定月額は、月給と固定手当の合算となります。 賞与年2回(6月・12月) 基本給の各1ヶ月分相当 契約社員の間は無し 昇給は年1回 昇給率は会社業績により変動
<賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~ 住宅手当:20,000円 平日見做し残業手当/月:80,000円~ (約30時間/月想定、超過する場合は追加支給します) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考時の評価により上下する可能性があります。 固定月額は、月給と固定手当の合算となります。 賞与年2回(6月・12月) 基本給の各1ヶ月分相当 契約社員の間は無し 昇給は年1回 昇給率は会社業績により変動
阪和エンジニアリング株式会社
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転勤無:本配属以降の転勤は予定しておりません。
給与 年収550~800万円
月給制
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<賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~ 住宅手当:20,000円 平日見做し残業手当/月:70,000円~ (約30時間/月想定、超過する場合は追加支給します) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考時の評価により上下する可能性があります。 固定月額は、月給と固定手当の合算となります。 賞与年2回(6月・12月) 基本給の各1ヶ月分相当 契約社員の間は無し 昇給は年1回 昇給率は会社業績により変動
東急建設株式会社
勤務地 東京都渋谷区渋谷1-16-14渋谷地下鉄ビル
最寄り駅:渋谷駅
首都圏を中心に全国の各支店内作業所が配属先です。
※総合職採用になりますので、転勤(日本全国および海外)もあります。
【受動喫煙対策】:屋内全面禁煙、屋外喫煙場設置
給与 年収:700~1000万円
※ご経験、保有資格等により変動の可能性あり
【給与】
昇給1回/年
賞与2回/年(7月、12月)
キャリア職:月額280,000円~435,000円(手当別途)
基幹職 :月額445,000円+みなし手当100,000円(28時間超えれば別途支給)
住宅手当等個別変動の手当は含んでいません。
【年収例:大卒】
※残業手当35時間/作業所勤務手当・賞与4.75ケ月
大卒6年目28歳 742万
大卒8年目30歳 794万
大卒13年目35歳 865万
大卒18年目40歳(基幹職G6)936万~
※経験年齢・能力・前職給与等を考慮し判断いたします。
建築施工管理
阪和エンジニアリング株式会社
勤務地 九州支店
転勤無:本配属以降の転勤は予定しておりません。
給与 年収600~700万円
月給制
<賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~ 住宅手当:20,000円 平日見做し残業手当/月:80,000円~ (約30時間/月想定、超過する場合は追加支給します) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考時の評価により上下する可能性があります。 固定月額は、月給と固定手当の合算となります。 賞与年2回(6月・12月) 基本給の各1ヶ月分相当 契約社員の間は無し 昇給は年1回 昇給率は会社業績により変動
<賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~ 住宅手当:20,000円 平日見做し残業手当/月:80,000円~ (約30時間/月想定、超過する場合は追加支給します) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考時の評価により上下する可能性があります。 固定月額は、月給と固定手当の合算となります。 賞与年2回(6月・12月) 基本給の各1ヶ月分相当 契約社員の間は無し 昇給は年1回 昇給率は会社業績により変動
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給与 年収600~700万円
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<賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~ 住宅手当:20,000円 平日見做し残業手当/月:80,000円~ (約30時間/月想定、超過する場合は追加支給します) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考時の評価により上下する可能性があります。 固定月額は、月給と固定手当の合算となります。 賞与年2回(6月・12月) 基本給の各1ヶ月分相当 契約社員の間は無し 昇給は年1回 昇給率は会社業績により変動
<賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~ 住宅手当:20,000円 平日見做し残業手当/月:80,000円~ (約30時間/月想定、超過する場合は追加支給します) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考時の評価により上下する可能性があります。 固定月額は、月給と固定手当の合算となります。 賞与年2回(6月・12月) 基本給の各1ヶ月分相当 契約社員の間は無し 昇給は年1回 昇給率は会社業績により変動
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勤務地 大阪支店
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<賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~ 住宅手当:20,000円 平日見做し残業手当/月:80,000円~ (約30時間/月想定、超過する場合は追加支給します) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考時の評価により上下する可能性があります。 固定月額は、月給と固定手当の合算となります。 賞与年2回(6月・12月) 基本給の各1ヶ月分相当 契約社員の間は無し 昇給は年1回 昇給率は会社業績により変動
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