【東京】コストマネジメント　コンサルティング業務に強い設計事務所

求人詳細

仕事内容

プロジェクトの立ち上げから完成引き渡しまで、コスト関連の様々な側面を担当します。
【変更の範囲：会社の定める業務】

1. プロジェクト初動期には、クライアントのビジネス目標と市況の変動予測に基づき、事業予算の策定を支援する。
2. 設計者と協力してコストモデルを作成し、クライアントの要望とコストのバランスを調整する。
3. 施工者が作成した見積書の妥当性を検証し、価格交渉を支援して契約の締結を支援する。
4. 工事段階では、設計変更に伴う工事費の変動をマネジメントし、現場運営をサポートする。
5. 会社で受注したプロジェクトの工事費データを活用して、業務担当者に寄与するコスト情報（分析・特性・傾向）を整備・更新・発信する。

【本ポジションの魅力】
・多様な建物（用途・規模・新築or増改修）において建築技術者としてのスキルを活かせます。
・多様なクライアント、多様な事業スキーム（建築設計・コンサルティング）に携われる可能性があり、幅広い経験を積むことができます。
・企業風土は「組織力」と「個の力」の両方を大切にしており、年齢を問わず自由闊達で切磋琢磨・自己研鑽できる環境です。
・OJTによる育成はもちろん、e-learningによるスキル向上やナレッジシェアの研修コンテンツを多く整備しています。


【同社ならではの特徴】
同社は、建築設計を主軸にしながらも、戦略立案・コンストラクションマネジメント（CM）・プロジェクトマネジメント（PM）・発注者支援・ブランディングなど、建築設計の枠にとらわれない多様な切り口で、クライアントの良きパートナーとなることを目指しています。

組織風土としては、「組織力」と「個の力」の両立を重視。若手からベテランまで、年齢や年次に関係なく、主体的に動き、積極的に挑戦し、自由闊達に意見交換しながら成長できるカルチャーがあります。

求める人材

必須条件
・設計事務所でのコストマネジメント経験、または建築積算事務所で値入経験のある方
※設計図に基づく概算・工事費算出、設計変更に伴うコスト調整等に精通している方を募集しています

【必須資格】
・一級建築士、建築積算士、コスト管理士のいずれかの資格をお持ちの方

・技術的な知識と経験をもとにクライアントと施工者との調整ができる方
・広い視野と問題意識を持ち、改善提案ができる方
・若手・後輩社員に寄り添いながら指導ができる方

勤務地

東京都千代田区紀尾井町3-6 紀尾井町パークビル6F
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：本文参照

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】
＜転勤＞
なし

最寄り駅
東京メトロ有楽町線 麹町駅
東京メトロ丸ノ内線 赤坂見附駅
東京メトロ銀座線 赤坂見附駅

年収／給与

800万円～1200万円

＜賃金形態＞
月給制
＜昇給有無＞有

＜残業手当＞有

＜給与補足＞
■給与：前職・年齢・ご経験を踏まえた上で、決定します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回　業績に応じた業績賞与の支給あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
・賞与：会社の状況に応じ、今後の社員への期待に応じて金銭を支給することがあります（11月・5月）。
・昇格：年2回（4月・10月）の昇格機会を設けています。

勤務時間

・フレックスタイム制　有

（コアタイム　10:30～15:00）

・残業：有
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～17:45

休日休暇

・完全週休二日制（土日祝）
・年末年始
・有給休暇（入社後半年以内の社員は、初年度付与される年次有給休暇（10日間）を5日までを限度として半年以内に取得可）
・産前/産後休暇
・育児/介護休暇
・看護休暇
・慶弔休暇
・年間休日120日以上

待遇／福利厚生

・社会保険完備
・企業年金基金、確定拠出年金
・交通費全額支給
・資格手当
・住宅補助（規定あり）
・定年なし
・社内クラブ活動（テニス部、ゴルフ部、茶道部･･･）
・資格手当：会社で規定する資格を保有する社員には別途資格手当を支給します。
例）
設備設計一級建築士　8万円/月
一級建築士　4万円/月
建築設備士　4万円/月

雇用形態

正社員

試用期間あり（期間：6か月、期間中の給与・待遇に変動はありません。

職種

【東京】コストマネジメント　コンサルティング業務に強い設計事務所