【東京】土木設計技術職(管理技術者)/地場建設コンサル/安定した経営基盤

求人番号:K414
  • 土木設計
  • 土日休み(週休2日)
  • 福利厚生充実
企業情報

求人詳細

仕事内容

道路・構造・地盤関連の建設コンサルタントの管理技術者の役割を担っていただきます。

具体的には下記業務の管理技術者をお任せします。
・道路(国道・高速道路・地方道路)の設計
・橋梁・トンネル・河川等の設計
・各種構造物の設計・解析

【特徴】
・震災や土砂災害などあらゆる災害に対して、同社は建設コンサルタントとして積極的に取り組んでおり、社会に貢献しているという実感が得られやすい環境です。
・語学力(英語)が高い方は海外勤務の可能性もございます。
・総合建設コンサルタント業のため、様々な分野の専門家が集っており、社内にいながら幅広い技術や知識に触れることができます。
・インフラの老朽化対策に伴って需要が増加しており、今後も引き続き増加が見込まれます。
・社員同士の距離が近く、社内の雰囲気はとても良い環境です。経験が浅い若手の方にも親身になって先輩が相談にのっています。

求める人材

必須条件
学歴:大学院、大学卒以上 資格:技術士(建設、応用理学、環境)またはRCCMをお持ちの方。

勤務地

東京都新宿区高田馬場
<最寄り駅>
各線「高田馬場」駅
※将来的に転勤の可能性がございます。
最寄り駅
JR山手線 高田馬場駅
西武新宿線 高田馬場駅
東京メトロ東西線 高田馬場駅

年収/給与

600万円~750万円(残業手当:有)

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

勤務時間

9:00~17:15 (所定労働時間7.25時間)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

休日休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~15日
休日日数121日

※夏季5日、年末年始6日
※有給は初年度のみ10日、2年目以降は12日。ただし、起算日は7月1日とする。

待遇/福利厚生

通勤手当:全額支給
社会保険:完備
厚生年金基金:有
退職金制度:再雇用制度あり(65歳まで)(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
・OJTによる実務研修を通して経験を積んで頂きます。
・技術士取得時に祝い金支給(20万円)

<その他補足>
財形貯蓄制度あり
社内禁煙

雇用形態

正社員
<試用期間>
6ヶ月

職種

土木設計/大学院、大学卒以上・技術士(建設、応用理学、環境)またはRCCMをお持ちの方

企業情報

企業名

企業名非公開

事業内容

総合建設コンサルタント。約80名の企業規模ですが今後は更に分野を拡大し、エンジニアリングサービスやマネジメントサービスにも注力をしていく予定です。

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給与 年収:708~1,017万円 ※経験、資格、年齢により変動 月額給与:475,400円~561,500円(基本給381,820円~450,970円、専門職務手当93,580~110,530円)を採用時の標準的な金額としています。 その他補足 ・入社後、定年(60歳到達年度末日)までの期間が1年以上ある方を対象とします。 ・「職能資格等級」制度のもと、昇給・昇格等および管理職任用制度があります。また、退職金制度があります。 (1)給与は、「基本給」と「専門職務手当」(時間外労働の有無に関らず1か月30時間の時間外労働分を固定額として支給)の合計 額である「基礎給与」 による月給制です。「基礎給与」は1年毎に昇給査定等により決定されます。 (2)賞与は、「固定分」と「成績分」(成果貢献度等を勘案して決定)から構成され、支給は年2回です。 (3)別途、1か月30時間を超えた時間外勤務料、休日・深夜勤務料、通勤交通費を支給します。
企業名非公開
土日休み(週休2日) ワークライフバランス良 福利厚生充実
勤務地 東京都文京区 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 有 ※将来的に地方都市再開発案件での転勤の可能性あり <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可
給与 661万円 ~ 1079万円
<賃金形態> 月給制
<賃金内訳> 月額(基本給):429,000円~642,000円 固定残業手当/月:108,000円~149,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給> 538,000円~819,000円(一律手当を含む)
<昇給有無> 有
<残業手当> 有 固定残業代45h含み ※残業が45時間超過した場合は超過分を追加支給 ※上記はあくまでも想定年収であり、ご選考を通じて最終的に決定いたします。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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