【大阪/大手商社阪和興業100%子会社】建築施工管理、鉄骨工事のプロ集団
求人番号:KK17
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企業情報
- 建築施工管理
- 土日休み(週休2日)
求人詳細
仕事内容
-
鉄骨工事の現場施工管理【担当案件】
全国5拠点を中心とした近県の新築工事が主な対象となります。案件金額は1千万~数億円、鉄骨トン数は1,000~5,000tが多いですが、10,000t超えの工事も行います。
会社全体の実績としては豊洲新市場や麻布台の超高層ビル、ららぽーと海老名など商業施設、大学病院や大型の半導体工場や物流施設といった幅広い用途の新築工事を多数手がけています。1物件の工期は3~6ヶ月が大半ですが超大型物件になると1年近くかかるものもあります。
※お住まいと施工現場によっては出張を伴う可能性はありますが、近郊ではあるため週末はご自宅に戻れる環境です。
※現場への通勤は、自宅からの直行直帰が基本です。自家用車or社用車(レンタカー/リース車の貸与)を選択できます。燃料・高速代はどちらの場合も支給、自家用車を使う場合は別途手当がつきます。
【組織構成/教育制度】
社員数全国で120名(現場監督92名/工務14名/安全管理7名/事務7名)。社員の平均年齢は40代ですが、若手も活躍出来る環境です。新人教育は基本現場でのOJTですが、各種資格の取得費用や外部講習の費用は会社が全額負担。建築施工管理技士と溶接管理技術者には資格手当も支給されます。
【企業について】
東証プライム上場、売上2兆円を優に超える商社の阪和興業の100%子会社であり、阪和グループの建設工事を担当しております。親会社の営業力・作図力・鋼材調達力を強みにグループで一貫工事に対応できる体制があり、国内100社以上のファブリケーターを供給元に持つため、鉄骨工事における高い専門性とノウハウが集約。顧客からも多くお声がけ頂いており、グループの総案件金額は1,000億円規模となり安定した経営を続けています。
■詳細
親会社である阪和興業と共同で行っている鉄構事業は、阪和興業が営業、資材調達、施工図の作成、鉄骨製作を担い、当社は施工計画、技能労働者の手配、現場施工管理を担っています。
担当する工事は幅広く、超高層ビルから大型ショッピングセンターまで、多くの建設工事に参画しています。
阪和興業グループとして、鉄骨製作から現場施工まで一貫した責任施工を実現しています。 求める人材
-
必須条件
・普通自動車第1種運転免許
・建設業界でご就業経験のある方 勤務地
-
大阪支店
転勤無:本配属以降の転勤は予定しておりません。最寄り駅
京阪本線 淀屋橋駅
大阪メトロ御堂筋線 淀屋橋駅
大阪メトロ堺筋線 北浜駅 年収/給与
- 年収550~800万円
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~
住宅手当:20,000円
平日見做し残業手当/月:70,000円~
(約30時間/月想定、超過する場合は追加支給します) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考時の評価により上下する可能性があります。
固定月額は、月給と固定手当の合算となります。
賞与年2回(6月・12月)
基本給の各1ヶ月分相当
契約社員の間は無し
昇給は年1回
昇給率は会社業績により変動 勤務時間
- <労働時間区分>
標準労働時間:08:00~17:00
※申請により時差出勤可
休憩時間: 60分
時間外労働有無:有 休日休暇
- 週休2日制
※担当現場によって休日出勤有。その場合は休日時間外手当が支給されます。
年間有給休暇10日~20日(初年度~6年経過以降)
年間休日日数120日 待遇/福利厚生
- 社会保険完備
通勤手当:同社規定による(最大50,000円/月まで支給)
住宅手当:20,000円/月
資格手当:5,000~30,000円/月
自家用車業務使用手当:20,000~30,000円/月(社用車としてレンタカーやリース車の用意もあります)
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
新卒者、未経験者を対象に社内にて約1週間の基礎研修を実施致します。
また、入社後6ヶ月間は見習社員として仕事を覚えて頂きます。
経験豊富な先輩が丁寧に指導致します。
<その他補足>
■資格支援制度:
資格取得にかかる費用はすべて負担します。(合格祝い金として、二級50,000円、一級100,000円を支給します)
一級及び二級の建築施工管理技士、一級及び二級の溶接管理技術者には、資格手当を支給致します。 雇用形態
- 契約社員
期間の定め:試用期間半年含む初年度末までは契約社員、その後正社員(勤務状態に問題のない限り100%)
試用期間:6ヶ月
職種
- 【大阪/大手商社阪和興業100%子会社】建築施工管理、鉄骨工事のプロ集団
コンサルタントより
同社は大手ゼネコンの一次下請け業者として、大型鉄骨工事を主とした施工を手掛ける鉄骨の専門工事会社です。そのため物件の規模は大きく、ランドマークとなるような建築物や難易度の高い工事に多く携わることが出来ます。専門的な強味を持ったスペシャリストを目指して成長されたい方に適した求人です。
企業情報
企業名
- 阪和エンジニアリング株式会社
資本金
- 222,000,000円
設立年月
- 1964年 7月
事業内容
- 東証プライム上場、売上2兆円を優に超える商社の阪和興業の100%子会社であり、阪和グループの建設工事を担当。親会社の営業力・作図力・鋼材調達力を強みにグループで一貫工事に対応できる体制があり、国内100社以上のファブリケーターを供給元に持つため、鉄骨工事における高い専門性とノウハウが集約されています。現在グループの総案件金額は1,000億円規模となり安定した経営を続けている点も魅力です。
💡 おすすめ求人
滋賀県・京都府・大阪府・兵庫県・奈良県・和歌山県
阪和エンジニアリング株式会社
勤務地 大阪支店
転勤無:本配属以降の転勤は予定しておりません。
給与 年収600~700万円
月給制
<賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~ 住宅手当:20,000円 平日見做し残業手当/月:80,000円~ (約30時間/月想定、超過する場合は追加支給します) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考時の評価により上下する可能性があります。 固定月額は、月給と固定手当の合算となります。 賞与年2回(6月・12月) 基本給の各1ヶ月分相当 契約社員の間は無し 昇給は年1回 昇給率は会社業績により変動
<賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~ 住宅手当:20,000円 平日見做し残業手当/月:80,000円~ (約30時間/月想定、超過する場合は追加支給します) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考時の評価により上下する可能性があります。 固定月額は、月給と固定手当の合算となります。 賞与年2回(6月・12月) 基本給の各1ヶ月分相当 契約社員の間は無し 昇給は年1回 昇給率は会社業績により変動
株式会社プランテック
勤務地 大阪府大阪市西区立売堀2-1-9 日建ビル2F受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
なし
給与 1200万円~1500万円
<賃金形態> 月給制
<昇給有無>有
<残業手当>有
<給与補足> ■給与:前職・年齢・ご経験を踏まえた上で、決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 業績に応じた業績賞与の支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ・賞与:会社の状況に応じ、今後の社員への期待に応じて金銭を支給することがあります(11月・5月)。 ・昇格:年2回(4月・10月)の昇格機会を設けています。
<賃金形態> 月給制
<昇給有無>有
<残業手当>有
<給与補足> ■給与:前職・年齢・ご経験を踏まえた上で、決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 業績に応じた業績賞与の支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ・賞与:会社の状況に応じ、今後の社員への期待に応じて金銭を支給することがあります(11月・5月)。 ・昇格:年2回(4月・10月)の昇格機会を設けています。
企業名非公開
勤務地 大阪市中央区本町4丁目3番9号
本町サンケイビル9階
※2026年4月以降は、大阪府豊中市での勤務
給与 年収:520万~650万円(月給40万~50万円)
・昇給年1回
・賞与年2回
・時間外手当別途支給
建築施工管理
阪和エンジニアリング株式会社
勤務地 九州支店
転勤無:本配属以降の転勤は予定しておりません。
給与 年収600~700万円
月給制
<賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~ 住宅手当:20,000円 平日見做し残業手当/月:80,000円~ (約30時間/月想定、超過する場合は追加支給します) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考時の評価により上下する可能性があります。 固定月額は、月給と固定手当の合算となります。 賞与年2回(6月・12月) 基本給の各1ヶ月分相当 契約社員の間は無し 昇給は年1回 昇給率は会社業績により変動
<賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~ 住宅手当:20,000円 平日見做し残業手当/月:80,000円~ (約30時間/月想定、超過する場合は追加支給します) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考時の評価により上下する可能性があります。 固定月額は、月給と固定手当の合算となります。 賞与年2回(6月・12月) 基本給の各1ヶ月分相当 契約社員の間は無し 昇給は年1回 昇給率は会社業績により変動
阪和エンジニアリング株式会社
勤務地 名古屋支店
転勤無:本配属以降の転勤は予定しておりません。
給与 年収600~700万円
月給制
<賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~ 住宅手当:20,000円 平日見做し残業手当/月:80,000円~ (約30時間/月想定、超過する場合は追加支給します) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考時の評価により上下する可能性があります。 固定月額は、月給と固定手当の合算となります。 賞与年2回(6月・12月) 基本給の各1ヶ月分相当 契約社員の間は無し 昇給は年1回 昇給率は会社業績により変動
<賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~ 住宅手当:20,000円 平日見做し残業手当/月:80,000円~ (約30時間/月想定、超過する場合は追加支給します) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考時の評価により上下する可能性があります。 固定月額は、月給と固定手当の合算となります。 賞与年2回(6月・12月) 基本給の各1ヶ月分相当 契約社員の間は無し 昇給は年1回 昇給率は会社業績により変動
阪和エンジニアリング株式会社
勤務地 大阪支店
転勤無:本配属以降の転勤は予定しておりません。
給与 年収600~700万円
月給制
<賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~ 住宅手当:20,000円 平日見做し残業手当/月:80,000円~ (約30時間/月想定、超過する場合は追加支給します) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考時の評価により上下する可能性があります。 固定月額は、月給と固定手当の合算となります。 賞与年2回(6月・12月) 基本給の各1ヶ月分相当 契約社員の間は無し 昇給は年1回 昇給率は会社業績により変動
<賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~ 住宅手当:20,000円 平日見做し残業手当/月:80,000円~ (約30時間/月想定、超過する場合は追加支給します) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考時の評価により上下する可能性があります。 固定月額は、月給と固定手当の合算となります。 賞与年2回(6月・12月) 基本給の各1ヶ月分相当 契約社員の間は無し 昇給は年1回 昇給率は会社業績により変動
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