【福岡/定年65歳】久米設計での工事監理★日本を代表する大手設計事務所★
求人番号:T364
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企業情報
- 監理(意匠・構造)
- 品質管理・安全管理
- 土日休み(週休2日)
- 転勤なし
- ワークライフバランス良
- 福利厚生充実
求人詳細
仕事内容
-
大手設計事務所のプロジェクトチームの一員として、工事監理および品質管理業務をお任せします。 施工者へ設計意図を正確に伝達するとともに、関係各所との協議や各種検査を実施し、設計内容が現場で適切に反映されるよう支援していただきます。・施工図や施工計画書の確認 ・現場での配筋検査、各種設置機器の検査、仕上げ状況の確認 ・工場および建設現場における各種資材や機器の性能確認,検査 ・現場定例会議の運営,進行管理 ・施工計画,工程管理の妥当性確認 ・設計変更の対応およびそれに伴うコストマネジメント ■企業の魅力 同社は国内有数の組織設計事務所として、官公庁施設や学校、病院、国際競技大会関連施設、超高層ビルをはじめとする大規模建築を数多く手掛けています。国内案件に加え、中国・東南アジア・中東など海外市場への展開にも積極的に取り組んでおり、将来的には海外プロジェクトをご担当いただく可能性もあります。 建築に関する高度な専門知識や技術を発揮できる環境に加え、大型プロジェクトを企画段階から竣工まで一貫して担当できるため、「もの創り」の醍醐味を実感できる仕事です。また、建築界で著名な建築士をはじめ、各分野の専門家が多数在籍しており、日々刺激を受けながら成長できる環境が整っています。 ■働き方 フレックスタイム制を導入しており、5:00~22:00の範囲内で始業・終業時刻や休憩時間を前後に調整できるほか、中抜けにも対応しています。毎週水曜日はノー残業デーを設けており、18:30に消灯します。 また、在宅勤務は週2日まで利用可能です。 ■定年制度 定年は65歳です。 60歳以降も年収を維持したまま正社員として勤務することができます。 さらに、65歳以降についても、ご本人の希望があり、健康状態などの条件を満たした場合は継続して勤務することが可能です。
求める人材
-
必須条件
・大卒以上 ・一級建築士または一級建築施工管理技士 ・大型案件の設計監理または施工管理のご経験 勤務地
-
九州支社:〒810-0001福岡市中央区天神1-2-12 メットライフ天神ビル
転勤:無 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 在宅勤務:週2日まで 年収/給与
- 700万円~1,200万円 ・月給制 ・賞与:年2回(昨年度実績4か月) ・昇給:年1回 ※年収はご経験・年齢・保有資格などによって前後する場合がございます。
勤務時間
- 9:00~18:00 ・休憩:60分 ・時差出勤可
休日休暇
- 年間休日127日(2026年度) 完全週休2日制(土日祝) 年末年始休業、夏期休業、有給休暇、特別休暇(慶弔、永年勤続、生理日、介護、子の看護等)、積立保存休暇
待遇/福利厚生
- ・研修制度:オンボーディング研修、階層別研修、職種別研修、資格取得支援研修、コンプライアンス研修 等 ・社会保険:健康保険、介護保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険 ・他福利厚生:在宅勤務制度、社員食堂完備(本社)、昼食代補助(支社)、健康診断、保健師常駐、 育児・介護休業制度、時短勤務制度(子が小学6年まで)、資格取得・更新サポート、 育休等サポート手当、退職金制度、企業型確定拠出年金制度、団体生命保険、財形貯蓄制度、 共済会(各種慶弔金・貸付金・部活動補助等)、健保福利厚生施設利用、ベビーシッター割引制度
雇用形態
- 正社員 試用期間:6ヶ月
職種
- 東京 工事監理 大手設計事務所
コンサルタントより
施工管理や設計監理のご経験を活かし、大手設計事務所の工事監理専任担当として、大型案件に携わっていただけます。 穏やかな社風かつ上下関係もフラットで紳士的な方が多い印象で、新卒、中途入社者ともに定着率が高いです。 定年が65歳で、60歳以降も年収を維持しながら長期的にご就業が可能で、実際に弊社からのご紹介で、60歳超の方を正社員でご採用いただいた実績もございます。
企業情報
企業名
- 株式会社久米設計
従業員数
- 約150億円
事業内容
- ・設計、設計監理 ・CM業務
💡 おすすめ求人
福岡県
株式会社プランテック
勤務地 福岡県福岡市博多区博多駅南1-3-11 KDX博多南ビル8F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照 <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> なし
給与 700万円~1150万円
<賃金形態> 月給制 <月給:46万円> ・基本給:22万 ・JG給:24万:内訳(ジョブグレード手当24万円) ~ <月給:76万円> ・基本給:22万 ・JG給:54万:内訳(ジョブグレード手当54万円)
<昇給有無>有
<残業手当>有
<給与補足> ■給与:前職・年齢・ご経験を踏まえた上で、決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 業績に応じた業績賞与の支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ・賞与:会社の状況に応じ、今後の社員への期待に応じて金銭を支給することがあります(11月・5月)。 ・昇格:年2回(4月・10月)の昇格機会を設けています。
<賃金形態> 月給制 <月給:46万円> ・基本給:22万 ・JG給:24万:内訳(ジョブグレード手当24万円) ~ <月給:76万円> ・基本給:22万 ・JG給:54万:内訳(ジョブグレード手当54万円)
<昇給有無>有
<残業手当>有
<給与補足> ■給与:前職・年齢・ご経験を踏まえた上で、決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 業績に応じた業績賞与の支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ・賞与:会社の状況に応じ、今後の社員への期待に応じて金銭を支給することがあります(11月・5月)。 ・昇格:年2回(4月・10月)の昇格機会を設けています。
株式会社プランテック
勤務地 福岡県福岡市博多区博多駅南1-3-11 KDX博多南ビル8F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照 <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> なし
給与 700万円~1300万円
<賃金形態> 月給制 <月給:46万円> ・基本給:22万 ・JG給:24万:内訳(ジョブグレード手当24万円) ~ <月給:100万円> ・基本給:22万 ・JG給:78万:内訳(ジョブグレード手当78万円)
<昇給有無>有
<残業手当>有
<給与補足> ■給与:前職・年齢・ご経験を踏まえた上で、決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 業績に応じた業績賞与の支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ・賞与:会社の状況に応じ、今後の社員への期待に応じて金銭を支給することがあります(11月・5月)。 ・昇格:年2回(4月・10月)の昇格機会を設けています。
<賃金形態> 月給制 <月給:46万円> ・基本給:22万 ・JG給:24万:内訳(ジョブグレード手当24万円) ~ <月給:100万円> ・基本給:22万 ・JG給:78万:内訳(ジョブグレード手当78万円)
<昇給有無>有
<残業手当>有
<給与補足> ■給与:前職・年齢・ご経験を踏まえた上で、決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 業績に応じた業績賞与の支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ・賞与:会社の状況に応じ、今後の社員への期待に応じて金銭を支給することがあります(11月・5月)。 ・昇格:年2回(4月・10月)の昇格機会を設けています。
株式会社プランテック
勤務地 福岡県福岡市博多区博多駅南1-3-11 KDX博多南ビル8F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照 <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> なし
給与 700万円~1300万円
<賃金形態> 月給制 <月給:46万円> ・基本給:22万 ・JG給:24万:内訳(ジョブグレード手当24万円) ~ <月給:100万円> ・基本給:22万 ・JG給:78万:内訳(ジョブグレード手当78万円)
<昇給有無>有
<残業手当>有
<給与補足> ■給与:前職・年齢・ご経験を踏まえた上で、決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 業績に応じた業績賞与の支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ・賞与:会社の状況に応じ、今後の社員への期待に応じて金銭を支給することがあります(11月・5月)。 ・昇格:年2回(4月・10月)の昇格機会を設けています。
<賃金形態> 月給制 <月給:46万円> ・基本給:22万 ・JG給:24万:内訳(ジョブグレード手当24万円) ~ <月給:100万円> ・基本給:22万 ・JG給:78万:内訳(ジョブグレード手当78万円)
<昇給有無>有
<残業手当>有
<給与補足> ■給与:前職・年齢・ご経験を踏まえた上で、決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 業績に応じた業績賞与の支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ・賞与:会社の状況に応じ、今後の社員への期待に応じて金銭を支給することがあります(11月・5月)。 ・昇格:年2回(4月・10月)の昇格機会を設けています。
監理(意匠・構造)
株式会社久米設計
勤務地 大阪支社:〒541-0053大阪市中央区本町4-3-9 本町サンケイビル
転勤:無 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 在宅勤務:週2日まで
給与 700万円~1,200万円 ・月給制 ・賞与:年2回(昨年度実績4か月) ・昇給:年1回 ※年収はご経験・年齢・保有資格などによって前後する場合がございます。
株式会社久米設計
勤務地 中部支社:〒450-0002名古屋市中村区名駅3-22-8 大東海ビル
転勤:無 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 在宅勤務:週2日まで
給与 700万円~1,200万円 ・月給制 ・賞与:年2回(昨年度実績4か月) ・昇給:年1回 ※年収はご経験・年齢・保有資格などによって前後する場合がございます。
株式会社久米設計
勤務地 東北支社:〒980-0021仙台市青葉区中央3-10-19仙台KYビル
転勤:無 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 在宅勤務:週2日まで
給与 700万円~1,200万円 ・月給制 ・賞与:年2回(昨年度実績4か月) ・昇給:年1回 ※年収はご経験・年齢・保有資格などによって前後する場合がございます。
品質管理・安全管理
株式会社久米設計
勤務地 大阪支社:〒541-0053大阪市中央区本町4-3-9 本町サンケイビル
転勤:無 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 在宅勤務:週2日まで
給与 700万円~1,200万円 ・月給制 ・賞与:年2回(昨年度実績4か月) ・昇給:年1回 ※年収はご経験・年齢・保有資格などによって前後する場合がございます。
株式会社久米設計
勤務地 中部支社:〒450-0002名古屋市中村区名駅3-22-8 大東海ビル
転勤:無 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 在宅勤務:週2日まで
給与 700万円~1,200万円 ・月給制 ・賞与:年2回(昨年度実績4か月) ・昇給:年1回 ※年収はご経験・年齢・保有資格などによって前後する場合がございます。
株式会社久米設計
勤務地 東北支社:〒980-0021仙台市青葉区中央3-10-19仙台KYビル
転勤:無 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 在宅勤務:週2日まで
給与 700万円~1,200万円 ・月給制 ・賞与:年2回(昨年度実績4か月) ・昇給:年1回 ※年収はご経験・年齢・保有資格などによって前後する場合がございます。
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