【大阪本社】建築物の『品質管理』■弊社から10名入社実績あり/60年連続黒字の拡大中ゼネコン

求人番号:B212
  • 品質管理・安全管理
  • 土日休み(週休2日)
  • 福利厚生充実
企業情報

求人詳細

仕事内容

中高層マンションや商業施設を多く手掛ける同社で『品質管理業務』をご担当いただきます
■業務詳細:
・仕様書に合わせた進捗管理
・施工、計測状況の撮影(材料搬入、鉄筋工事、コンクリート試験など)
・寸法チェック
・品質評価試験の実施など

■特徴・魅力:
『若手人材に向けた研修制度』
一級建築士資格や1級建築施工管理技士資格などの建築関連資格の取得に向けた研修制度があり実際に該当資格を取得している先輩が講師とし約1年間、資格取得に向けた”サポーター”になり丁寧なアドバイスを受けることが可能です。
また資格取得の実績として受験者の半分以上は合格をしており研修制度自体の質の高さが伺えます。

『同社について』
同社は創業以来、徹底的に『基本』を守り、努力し続けています。結果、国内の建築投資額が下降を続けている現状の中でも、継続的かつ着実に工事高が増加しています。そのように恵まれた環境だからこそ、自分のスキルを研磨することが可能です。

求める人材

必須条件
■経験:
・S造またはRC造の建築工事における施工管理業務経験5年以上

■資格:
・1級建築施工管理技士
歓迎条件(あればなお可)
■資格:
・一級建築士
・建築積算士

勤務地

大阪市中央区
※転勤当面なし
最寄り駅
京阪本線 淀屋橋駅
大阪メトロ御堂筋線 淀屋橋駅
大阪メトロ堺筋線 北浜駅

年収/給与

550万円 ~ 720万円
※年収はご経験・年齢・保有資格によって前後する場合がございます。
※昇給年1回、賞与年2回

勤務時間

8:00~17:30 (所定労働時間8時間)
休憩時間:90分
時間外労働:月平均40時間

休日休暇

週休2日制(土・日)
有給休暇10日~20日
年間休日:121日

待遇/福利厚生

通勤手当:上限3万円
寮社宅:独身寮月15000円
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
厚生年金基金
退職金制度:定年:60歳

※教育制度・資格補助補足
基本的なOJTが中心となります。

企業年金、財形、社内融資
社内禁煙

雇用形態

正社員
(試用期間:3ヶ月)

職種

【大阪本社】建築物の『品質管理』■弊社から10名入社実績あり/60年連続黒字の拡大中ゼネコン

コンサルタントより

関西地方で堅実に事業基盤を築き上げ、拡大を目指すゼネコン企業として知られています。創業家の4代目が社長を務めるオーナー企業であり、組織の平均年齢は30代後半と若手が多く活躍しています。
歴代の社長が現場経験を重視するため、施工技術への意識が非常に高いのが特徴です。その結果、社員一人ひとりが技術への意識を自然と育てることができる環境が整備されています。 
また、就業環境においては、プロパ社員だけでなく、中途入社者も専務や支店長といった役職を担うなど、平等に評価される実績があります。そのため、新たな挑戦を恐れることなく、安心して働くことができます。
さらに、私自身が打ち合わせや面接同席を通じて感じたことですが、社員同士の絆が非常に強いという印象を持っています。これは、過去の入社実績を含め、同社に在籍する30名以上の方と直接お会いした経験から得た確信に基づくものです。

企業情報

企業名

企業名非公開

事業内容

総合建設業(建築工事の企画・設計・監理・施工に関する事業)

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<予定年収> 600万円~1,000万円
<賃金形態> 月給制
<賃金内訳> 月額(基本給):305,000円~416,000円 その他固定手当/月:50,000円 固定残業手当/月:105,000円~158,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給> 460,000円~624,000円(一律手当を含む)
<昇給有無> 有
<残業手当> 有
<給与補足> 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回※年齢、社歴、性別などに関わらず、成果を公平に評価します。 【想定年収に加えて】 企画型目標達成報酬:今年度は部署内で設定した事業部の全体目標に対して年2回の賞与の他に目標達成報酬を設計。 今後もより最適な報酬還元について検討を進めていきます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
株式会社スペース
土日休み(週休2日) 転勤なし ワークライフバランス良 福利厚生充実
勤務地 大阪府大阪市西区 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 【勤務地補足】 雇入れ直後:内定時に示した配属事業所 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) <転勤> 当面無し <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可
給与
<予定年収> 420万円~725万円
<賃金形態> 月給制
<賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~350,000円 その他固定手当/月:20,000円~52,500円 固定残業手当/月:37,000円~70,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給> 267,000円~472,500円(一律手当を含む)
<昇給有無> 有
<残業手当> 有
<給与補足> ※上記は想定年収となりますので、経験やスキルに応じて前後する場合もございます。 ※固定残業手当を超える時間外勤務の際は差額分の支給有。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
大和ライフネクスト株式会社
管理職候補 土日休み(週休2日) ワークライフバランス良 福利厚生充実
勤務地 大阪府大阪市西区 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地補足> 雇入れ直後:内定時に示した配属事業所 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) <転勤> 当面なし ※総合職採用なので、将来的に転勤の可能性がございます。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可
給与 457万円~600万円
<賃金形態> 月給制
<賃金内訳> 月額(基本給):236,000円~300,000円
<月給> 236,000円~300,000円
<昇給有無> 有
<残業手当> 有
<給与補足> ※給与詳細は経験に応じて決定します。 ・昇給:年2回 ・賞与:年2回 ・家族手当:子一人当たり月額5000円 ・資格手当:最大3万円まで支給(1級建築士:1万円、1級建築施工管理技士:5000円、etc) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

品質管理・安全管理

株式会社rh investment
土日休み(週休2日) 転勤なし ワークライフバランス良 福利厚生充実
勤務地 東京都中央区 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 【勤務地補足】 雇入れ直後:内定時に示した配属事業所 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) <転勤> 当面無し <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可
給与
<予定年収> 600万円~1,000万円
<賃金形態> 月給制
<賃金内訳> 月額(基本給):305,000円~416,000円 その他固定手当/月:50,000円 固定残業手当/月:105,000円~158,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給> 460,000円~624,000円(一律手当を含む)
<昇給有無> 有
<残業手当> 有
<給与補足> 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回※年齢、社歴、性別などに関わらず、成果を公平に評価します。 【想定年収に加えて】 企画型目標達成報酬:今年度は部署内で設定した事業部の全体目標に対して年2回の賞与の他に目標達成報酬を設計。 今後もより最適な報酬還元について検討を進めていきます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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管理職候補 土日休み(週休2日) 転勤なし ワークライフバランス良
勤務地 東京都渋谷区 <転勤> 無 <受動喫煙対策> 屋内全面禁煙 <勤務地補足> 雇入れ直後:内定時に示した配属事業所 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
給与
<予定年収> 700万円~1200万円
<賃金形態> 月給制
<昇給有無> 有
<残業手当> 無
<給与補足> ・昇給:年4回 ・賞与:年2回 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
株式会社TRUNK
管理職候補 土日休み(週休2日) 転勤なし ワークライフバランス良
勤務地 東京都渋谷区 <転勤> 無 <受動喫煙対策> 屋内全面禁煙 <勤務地補足> 雇入れ直後:内定時に示した配属事業所 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
給与
<予定年収> 600万円~1200万円
<賃金形態> 月給制
<昇給有無> 有
<残業手当> 無
<給与補足> ・昇給:年4回 ・賞与:年2回 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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