【東京/転勤無】■構造設計■20期連続黒字/限りなく発注者側に近い建築不動産CM会社
求人番号:H59
- 構造設計
- 土日休み(週休2日)
- 転勤なし
- 福利厚生充実
求人詳細
仕事内容
-
同社において、発注者支援(代行)としての構造設計におけるプロジェクトマネジメント業務・大型の物流施設や商業系施設における構造設計、監理
・プロジェクトマネジメント
・施工の品質管理、チェック
・行政対応などのマネジメント
■業務の特徴:
構造設計者として、主に物流施設の案件をメインに発注者代行の立場で、案件を進めていきます。
同社のプロジェクトは、計画の初期段階から関わることも多く、顧客の要望を的確に察知し、時には顧客の先頭に立ちプロジェクトを推進し、建物を建てていくというやりがいがあります。
設計だけではなく、プロジェクト全体に携わることができます。
事務所はワンフロアで、営業や技術者などが机を並べて仕事をしているので、他の職種の方と接する機会が多いです。
その為、構造の設計監理で身に着けたスキルを幅広く展開できるチャンスがあります。
また、新築だけでなく、長期修繕やリテナント改修、原状回復など、様々な場面に関われて建物に愛着がもてます。
■同社の特徴:
同社は、一般的なCM会社とは異なり、お客様のニーズに合わせて、土地探し・事業計画・企画・設計・施工・施工後の運営・修繕…など、建築・不動産に関わる相談事に対してはなんでも応える態勢を実現しています。
各分野のスペシャリストから構成されてるプロ集団であり、顧客からの急な要望にも適切に対応してきたことで、厚い信頼を得ています。結果売り上げも創業以来19期連続右肩上がりと大変好調であり、少数精鋭といえる社員数ながら、設計事務所の売り上げランキング物流施設設計部門では大手設計事務所を押さえてトップ3に食い込むほどの企業です。
■担当者より
大手ゼネコンや設計事務所などは60歳を境に給料が下降していくのが一般的ですが、同社は65歳まで前年年収が下がることがありません。高い利益を社員に惜しみなく還元する、立派な風土をお持ちです。
また65歳以降も働こうという意志があれば、グループ会社に転籍可能で現在74歳の方が最年長で働いていらっしゃいます。
また下記内容もオススメポイントでもあります。
・発注者側での立場で進めることができること
・自分のアイデアが具現化しやすい、良いの物取り入れる企業文化がある
・社員を大事にする(介護で遠方に離れないといけない→サテライトオフィスを作り、遠隔勤務が可能に) 求める人材
-
必須条件
・一級建築士
・5000平米以上の構造設計経験者 ※マンションだけの経験の方は不可歓迎条件(あればなお可)
・構造設計一級建築士・ゼネコンや設計事務所において構造設計の経験のある方 勤務地
-
東京都中央区
※本社最寄り駅
東京メトロ日比谷線 茅場町駅
東京メトロ東西線 茅場町駅
東京メトロ半蔵門線 水天宮前駅 年収/給与
- 700万円~1100万円
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性がありますが、前職の給与・年収と同等かそれをベースに相談させて頂きます。 勤務時間
- 9:00~18:00 (所定労働時間8時間)(事業場外みなし労働時間制)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
みなし労働時間/日:9時間00分(事業場外)
時間外労働:有 月平均約30‐40時間
※担当プロジェクトによりますが、就業環境は安定しています。 休日休暇
- 完全週休2日制(かつ土日祝日)
※発注者代行の立場なので、計画的な勤務体制がとれます
有給休暇10日~20日
休日日数125日
夏季休暇(8/13~8/15)、年末年始休暇(12/29~1/4)、慶弔休暇、半日有給制度、
リフレッシュ休暇(毎期5日支給、期間選択自由) 待遇/福利厚生
- ■昇給:年1回(10月) ※年、約2-7%の昇給実績有
■賞与:年1回(10月)(創業以来毎年実績あり)
■手当:通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
■出張手当
■出産、育児休暇(実績あり)
■介護、看護休暇(実績あり)
■在宅勤務制度(実績あり)
■社長表彰
■短時間正社員制度
■就業前児童保育・大学生等教育手当
■ノー残業デイ(月一回。取得日は各自選択)
■一般健診、全国協会けんぽの付加健診受診、婦人科健診 会社負担
■定年後も本人と会社との希望が合致すれば、グループ会社に転籍し、ライフスタイルに合わせて勤務可能
■社内禁煙 雇用形態
- 正社員
・試用期間6ヶ月、試用期間中も待遇に変動はありません。 職種
- 【東京/転勤無】■構造設計■20期連続黒字/限りなく発注者側に近い建築不動産CM会社
コンサルタントより
同社は、設計事務所の売上ランキング:物流施設部門で最大手の設計事務所を凌ぎ、売上トップの地位を獲得。意匠設計を内製化するなど、柔軟な取り組みを展開しています。現代の物流施設は、多様なニーズに対応するために進化を続け、託児所やカフェテリアの設置、免震構造の採用など、最新の技術を取り入れ奥深い建築物となっています。
この会社は、協働とチームワークを重視しています。全従業員がキャリア採用であり、さまざまな専門的な経験を持つ仲間たちと協力することで、幅広い知識に触れることができます。また、離職率が低く、やりがいを持って長く働ける環境も魅力です。
地道な努力と絶え間ない成長への情熱から、業界で一線を画す存在として注目を浴びています。
企業情報
企業名
- 企業名非公開
資本金
- 5000万円
設立年月
- 2001年
事業内容
- 1.顧客企業の「建設部」や「不動産部」「開発部」の機能支援
2.プロジェクトマネジメント業務
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東京都
株式会社rh investment
勤務地 東京都中央区
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
【勤務地補足】
雇入れ直後:内定時に示した配属事業所
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面無し
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
給与
<予定年収> 600万円~1,000万円
<賃金形態> 月給制
<賃金内訳> 月額(基本給):305,000円~416,000円 その他固定手当/月:50,000円 固定残業手当/月:105,000円~158,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給> 460,000円~624,000円(一律手当を含む)
<昇給有無> 有
<残業手当> 有
<給与補足> 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回※年齢、社歴、性別などに関わらず、成果を公平に評価します。 【想定年収に加えて】 企画型目標達成報酬:今年度は部署内で設定した事業部の全体目標に対して年2回の賞与の他に目標達成報酬を設計。 今後もより最適な報酬還元について検討を進めていきます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
<予定年収> 600万円~1,000万円
<賃金形態> 月給制
<賃金内訳> 月額(基本給):305,000円~416,000円 その他固定手当/月:50,000円 固定残業手当/月:105,000円~158,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給> 460,000円~624,000円(一律手当を含む)
<昇給有無> 有
<残業手当> 有
<給与補足> 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回※年齢、社歴、性別などに関わらず、成果を公平に評価します。 【想定年収に加えて】 企画型目標達成報酬:今年度は部署内で設定した事業部の全体目標に対して年2回の賞与の他に目標達成報酬を設計。 今後もより最適な報酬還元について検討を進めていきます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
株式会社rh investment
勤務地 東京都中央区
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
【勤務地補足】
雇入れ直後:内定時に示した配属事業所
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面無し
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
給与
<予定年収> 600万円~1,000万円
<賃金形態> 月給制
<賃金内訳> 月額(基本給):305,000円~416,000円 その他固定手当/月:50,000円 固定残業手当/月:105,000円~158,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給> 460,000円~624,000円(一律手当を含む)
<昇給有無> 有
<残業手当> 有
<給与補足> 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回※年齢、社歴、性別などに関わらず、成果を公平に評価します。 【想定年収に加えて】 企画型目標達成報酬:今年度は部署内で設定した事業部の全体目標に対して年2回の賞与の他に目標達成報酬を設計。 今後もより最適な報酬還元について検討を進めていきます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
<予定年収> 600万円~1,000万円
<賃金形態> 月給制
<賃金内訳> 月額(基本給):305,000円~416,000円 その他固定手当/月:50,000円 固定残業手当/月:105,000円~158,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給> 460,000円~624,000円(一律手当を含む)
<昇給有無> 有
<残業手当> 有
<給与補足> 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回※年齢、社歴、性別などに関わらず、成果を公平に評価します。 【想定年収に加えて】 企画型目標達成報酬:今年度は部署内で設定した事業部の全体目標に対して年2回の賞与の他に目標達成報酬を設計。 今後もより最適な報酬還元について検討を進めていきます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
株式会社スペース
勤務地 東京都中央区
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
【勤務地補足】
雇入れ直後:内定時に示した配属事業所
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面無し
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
給与
<予定年収> 420万円~725万円
<賃金形態> 月給制
<賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~350,000円 その他固定手当/月:20,000円~52,500円 固定残業手当/月:37,000円~70,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給> 267,000円~472,500円(一律手当を含む)
<昇給有無> 有
<残業手当> 有
<給与補足> ※上記は想定年収となりますので、経験やスキルに応じて前後する場合もございます。 ※固定残業手当を超える時間外勤務の際は差額分の支給有。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
<予定年収> 420万円~725万円
<賃金形態> 月給制
<賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~350,000円 その他固定手当/月:20,000円~52,500円 固定残業手当/月:37,000円~70,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給> 267,000円~472,500円(一律手当を含む)
<昇給有無> 有
<残業手当> 有
<給与補足> ※上記は想定年収となりますので、経験やスキルに応じて前後する場合もございます。 ※固定残業手当を超える時間外勤務の際は差額分の支給有。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
構造設計
大和ライフネクスト株式会社
勤務地 東京都新宿区
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
<勤務地補足>
雇入れ直後:内定時に示した配属事業所
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
※総合職採用なので、将来的に転勤の可能性がございます。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
給与 488万円~600万円
<賃金形態> 月給制
<賃金内訳> 月額(基本給):257,100円~300,000円
<月給> 257,100円~300,000円
<昇給有無> 有
<残業手当> 有
<給与補足> ※給与詳細は経験に応じて決定します。 ・昇給:年2回 ・賞与:年2回 ・家族手当:子一人当たり月額5000円 ・資格手当:最大3万円まで支給(1級建築士:1万円、1級建築施工管理技士:5000円、etc) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
<賃金形態> 月給制
<賃金内訳> 月額(基本給):257,100円~300,000円
<月給> 257,100円~300,000円
<昇給有無> 有
<残業手当> 有
<給与補足> ※給与詳細は経験に応じて決定します。 ・昇給:年2回 ・賞与:年2回 ・家族手当:子一人当たり月額5000円 ・資格手当:最大3万円まで支給(1級建築士:1万円、1級建築施工管理技士:5000円、etc) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
大和ライフネクスト株式会社
勤務地 東京都港区
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地補足>
雇入れ直後:内定時に示した配属事業所
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
※総合職採用なので、将来的に転勤の可能性がございます。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
給与 488万円~600万円
<賃金形態> 月給制
<賃金内訳> 月額(基本給):257,100円~300,000円
<月給> 257,100円~300,000円
<昇給有無> 有
<残業手当> 有
<給与補足> ※給与詳細は経験に応じて決定します。 ・昇給:年2回 ・賞与:年2回 ・家族手当:子一人当たり月額5000円 ・資格手当:最大3万円まで支給(1級建築士:1万円、1級建築施工管理技士:5000円、etc) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
<賃金形態> 月給制
<賃金内訳> 月額(基本給):257,100円~300,000円
<月給> 257,100円~300,000円
<昇給有無> 有
<残業手当> 有
<給与補足> ※給与詳細は経験に応じて決定します。 ・昇給:年2回 ・賞与:年2回 ・家族手当:子一人当たり月額5000円 ・資格手当:最大3万円まで支給(1級建築士:1万円、1級建築施工管理技士:5000円、etc) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
株式会社山下設計
勤務地 東京都中央区
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
当面なし
基本的には東京勤務となりますが、総合職採用の為、将来的に転勤の可能性はございます。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
不可
給与 予定年収:650~1000万円
<賃金形態> 月給制
<賃金内訳> 月額(基本給):380,000円~570,000円 都市手当:10,000円~20,000円
<月給> 390,000円~590,000円(一律手当を含む)
<昇給有無> 有
<残業手当> 無
<給与補足> ■給与:前職・年齢・ご経験を踏まえた上で、決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 業績に応じた業績賞与の支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
<賃金形態> 月給制
<賃金内訳> 月額(基本給):380,000円~570,000円 都市手当:10,000円~20,000円
<月給> 390,000円~590,000円(一律手当を含む)
<昇給有無> 有
<残業手当> 無
<給与補足> ■給与:前職・年齢・ご経験を踏まえた上で、決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 業績に応じた業績賞与の支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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