【東京】建築施工管理（新築・改修）/工事部長/残業20h以内/無借金経営の安定老舗企業
求人番号：T30
- 建築施工管理
- 土日休み（週休2日）
- ワークライフバランス良
求人詳細
仕事内容
-
工事部長の立場で新たな組織風土を第一線で作り上げていきませんか。RC造・S造・W造の新築・改修住宅工事の施工管理や人材の育成を工事部長としてお任せします。
■具体的に
・施工前に社内の営業者と設計者との打ち合わせ
・仕様確認・図面の検図・施工計画を立てる（資材や人員の手配など）
・工事現場の工程管理・原価管理・安全管理・品質管理
・人材の育成
・建設費用全般の管理
・現場エリア：首都圏（東京23区が大半）
・物件規模：中低層（５F前後）
■やりがい
・工事部長として、人材の育成など幅広い業務を担当できる。
・今後、非住宅の施工などに事業拡大していくことで、事業立ち上げのような経験をすることができる。
・数年で次期社長に世代交代することで、５年後には、現在の2.5倍の売り上げ５億円を目指しており、
目標を達成するために、経営全般を見渡しながら、社長の右腕として様々なことに挑戦することができる。
■魅力
・無借金経営で安定した経営基盤
・残業20h以内
求める人材
-
必須条件
・RC造の建物全般の施工管理のご経験をお持ちの方 ・一級建築施工管理技士（充分なご経験があると資格がなくても歓迎いたします。）歓迎条件(あればなお可)
・ゼネコンでRC造の施工管理のご経験をお持ちの方 ・一級建築士 勤務地
-
東京都杉並区和泉 ※転勤・遠方出張なし
【最寄り駅】京王線/代田橋 徒歩10分
丸の内線/方南町 徒歩10分最寄り駅
京王井の頭線 永福町駅
東京メトロ丸ノ内線 方南町駅
京王井の頭線 西永福駅 年収／給与
- ・650万円 ～ 750万円 みなし残業代(月20時間分込み)※20時間を超える場合は別途支給
※年収はご経験・年齢・保有資格などによって前後する場合がございます。
勤務時間
- 8:30～17:30（所定労働時間8時間）
・休憩時間：60分
・残業時間：1日１時間以内 休日休暇
- ・隔週休２日制（土日）
・年間休日１１０日
・年末年始休暇、夏季休暇、 有給休暇（10日～）
・慶弔休暇・育児休暇制度あり 待遇／福利厚生
- ・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金保険
・職能手当
・資格手当
・家族手当
・調整手当
・特別手当
・通勤交通費全額支給 雇用形態
- 正社員（試用期間6か月）※ご経験により期間が変動することがございます。
職種
- 建築施工管理／RC造の建物全般の施工管理のご経験をお持ちの方・一級建築施工管理技士（充分なご経験があると資格がなくても歓迎いたします。）
企業情報
企業名
- 企業名非公開
💡 おすすめ求人
東京都
三井不動産エンジニアリング株式会社
勤務地 本社（東京都中央区日本橋室町三丁目2番1号）
その他会社が指示する場所（含自宅、転居を伴わない範囲）
東京メトロ銀座線 三越前駅
東京メトロ半蔵門線 三越前駅
JR総武本線 新日本橋駅
給与 年収：708～1,017万円
※経験、資格、年齢により変動
月額給与：475,400円～561,500円（基本給381,820円～450,970円、専門職務手当93,580～110,530円）を採用時の標準的な金額としています。
その他補足
・入社後、定年（60歳到達年度末日）までの期間が1年以上ある方を対象とします。
・「職能資格等級」制度のもと、昇給・昇格等および管理職任用制度があります。また、退職金制度があります。
（１）給与は、「基本給」と「専門職務手当」（時間外労働の有無に関らず１か月３０時間の時間外労働分を固定額として支給）の合計 額である「基礎給与」 による月給制です。「基礎給与」は１年毎に昇給査定等により決定されます。
（２）賞与は、「固定分」と「成績分」（成果貢献度等を勘案して決定）から構成され、支給は年２回です。
（３）別途、１か月３０時間を超えた時間外勤務料、休日・深夜勤務料、通勤交通費を支給します。
三井不動産エンジニアリング株式会社
勤務地 本社（東京都中央区日本橋室町三丁目2番1号）
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その他補足
・入社後、定年（60歳到達年度末日）までの期間が1年以上ある方を対象とします。
・「職能資格等級」制度のもと、昇給・昇格等および管理職任用制度があります。また、退職金制度があります。
（１）給与は、「基本給」と「専門職務手当」（時間外労働の有無に関らず１か月３０時間の時間外労働分を固定額として支給）の合計 額である「基礎給与」 による月給制です。「基礎給与」は１年毎に昇給査定等により決定されます。
（２）賞与は、「固定分」と「成績分」（成果貢献度等を勘案して決定）から構成され、支給は年２回です。
（３）別途、１か月３０時間を超えた時間外勤務料、休日・深夜勤務料、通勤交通費を支給します。
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その他補足
・入社後、定年（60歳到達年度末日）までの期間が1年以上ある方を対象とします。
・「職能資格等級」制度のもと、昇給・昇格等および管理職任用制度があります。また、退職金制度があります。
（１）給与は、「基本給」と「専門職務手当」（時間外労働の有無に関らず１か月３０時間の時間外労働分を固定額として支給）の合計 額である「基礎給与」 による月給制です。「基礎給与」は１年毎に昇給査定等により決定されます。
（２）賞与は、「固定分」と「成績分」（成果貢献度等を勘案して決定）から構成され、支給は年２回です。
（３）別途、１か月３０時間を超えた時間外勤務料、休日・深夜勤務料、通勤交通費を支給します。
建築施工管理
三井不動産エンジニアリング株式会社
勤務地 本社（東京都中央区日本橋室町三丁目2番1号）
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その他補足
・入社後、定年（60歳到達年度末日）までの期間が1年以上ある方を対象とします。
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（１）給与は、「基本給」と「専門職務手当」（時間外労働の有無に関らず１か月３０時間の時間外労働分を固定額として支給）の合計 額である「基礎給与」 による月給制です。「基礎給与」は１年毎に昇給査定等により決定されます。
（２）賞与は、「固定分」と「成績分」（成果貢献度等を勘案して決定）から構成され、支給は年２回です。
（３）別途、１か月３０時間を超えた時間外勤務料、休日・深夜勤務料、通勤交通費を支給します。
株式会社日建設計
勤務地 【北海道オフィス】
北海道札幌市中央区北二条西14-3-6
給与 800万円～1500万円
＜賃金形態＞ 月給制
＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：370,000円～800,000円
＜月給＞ 370,000円～800,000円
＜昇給有無＞ 有
＜残業手当＞ 有
＜給与補足＞ ■昇給：年1回の評価により決定（弊社給与規定による） ■賞与：年2回（会社業績による）
＜賃金形態＞ 月給制
＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：370,000円～800,000円
＜月給＞ 370,000円～800,000円
＜昇給有無＞ 有
＜残業手当＞ 有
＜給与補足＞ ■昇給：年1回の評価により決定（弊社給与規定による） ■賞与：年2回（会社業績による）
株式会社日建設計
勤務地 【本社】
東京都千代田区飯田橋2-18-3
＜最寄駅＞各線、飯田橋駅、水道橋駅
給与 800万円～1500万円
＜賃金形態＞ 月給制
＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：370,000円～800,000円
＜月給＞ 370,000円～800,000円
＜昇給有無＞ 有
＜残業手当＞ 有
＜給与補足＞ ■昇給：年1回の評価により決定（弊社給与規定による） ■賞与：年2回（会社業績による）
＜賃金形態＞ 月給制
＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：370,000円～800,000円
＜月給＞ 370,000円～800,000円
＜昇給有無＞ 有
＜残業手当＞ 有
＜給与補足＞ ■昇給：年1回の評価により決定（弊社給与規定による） ■賞与：年2回（会社業績による）
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